Руководитель направления точечного подбора

Обязанности:

• Управление и координация работы команды рекрутеров (4 человека): постановка задач, обучение, поддержка в сложных кейсах
• Контроль эффективности закрытия вакансий и ключевых метрик (CSI), регулярный анализ результатов, внедрение улучшений в процессы подбора
• Самостоятельный подбор кандидатов на ключевые и сложные позиции
• Проведение регулярных коммуникаций с внутренними заказчиками, решение сложных и спорных вопросов по вакансиям
• Анализ рынка труда, отслеживание актуальных трендов, подготовка аналитических отчетов для бизнеса
• Участие в проектах отдела подбора и адаптации персонала

Нам нужен ты, который:

• Имеет высшее образование
• Умеет выстраивать эффективные процессы подбора и адаптации персонала
• Имеет опыт ведения сложных вакансий
• Обладает аналитическим мышлением и умеет работать с метриками
• Готов к активным коммуникациям и решению нестандартных задач

Мы предлагаем:

• Самореализацию в команде лидера (TOP – 4) рынка страхования жизни
• Сильную команду, которая создает условия для профессионального развития и новых знаний
• Прозрачную систему оплаты труда и не материальной мотивации
• Заботу о Тебе – телемедицина, ДМС, социальные гарантии и льготы, программы скидок от партнеров и нашей компании
• График работы 5/2, гибридный график
• Корпоративное обучение, профессиональный опыт и новые знания
• Насыщенная корпоративная жизнь: мероприятия по реализации ценностей компании, конкурсы, спортивные мероприятия и др