Менеджер по управлению корпоративной культурой

Кто мы: мы команда единомышленников, объединенных общей целью создать по всей стране лучшую сеть магазинов с низкими ценами, качественными товарами и дружелюбной атмосферой для покупателей и сотрудников
Наш формат: Большой магазин маленьких цен.
Работаем с девизом «Все куплю! Спасибо Рублю!»

Обязанности:
1. Формирование контента для соц.сетей и job-сайтов. Ведение соц.сетей (не менее 1 контакта в неделю).
2. Формирование ТЗ на фото и видео для соц.сетей и job-сайтов.
3. Актуализация и создание макетов о вакансиях, акциях для сотрудников (мотивация, конкурсы, праздники)
4. Формирование ТЗ и создание (там где можно своими силами) фото, видео контента для обучающих материалов.
5. Организация и проведение корпоративных мероприятий, в соответствии с календарем праздников.
6. Организация и проведение конкурсов для ТТ.
7. Проведение опросов eNPS и удовлетворенности, формирование аналитики по ним.
9. Лидирование реализации изменений на устранение триггеров по опроса удовлетворенности.
10. Участие в формировании управленческих тренингов для ДМ.
11. Проведение тренингов для ДМ.

Требования:
• Высшее образование.
• Опыт работы в сфере управления корпоративной культурой или HR от 1 года.
• Умение работать с социальными сетями и создавать контент.
• Отличные коммуникативные навыки и креативный подход к работе.
• Умение организовывать мероприятия и работать в команде.

Условия:
• Заработная плата 80 000 рублей на руки.
• Оформление по ТК РФ.
• График работы 5/2, 8-часовой рабочий день (выбор удобного начала рабочего дня: 7:30-16:30, 8:00-17:00, 8:30-17:30, 9:00-18:00).
• Официальная и стабильная заработная плата и социальный пакет.
• Новогодние подарки детям сотрудников Компании.
• Уютная домашняя атмосфера в офисе.

Если вы готовы внести свой вклад в развитие корпоративной культуры нашей компании, ждем ваше резюме!