Начальник отдела технического контроля

ЗАО «СММ» - отечественный лидер в области тяжелого машиностроения, специализирующийся на проектировании, изготовлении, монтаже и сервисном обслуживании тяжелого грузоподъёмного оборудования для портов, транспортных терминалов, верфей и промышленных предприятий.

Управляет 2-мя производственными комплексами: - «СММ-Тяжелое машиностроение», - «СММ-Электро»

Обязанности:

• Обеспечение и организация контроля качества и контроля за соблюдением технологии изготовления сложных машиностроительных металлоконструкций и механизмов одновременно на нескольких заводах-изготовителях в РФ ОАЭ КНР (количество заводов и поставщиков в среднем 10-15).
• Контроль хода производства в соответствии с договорными обязательствами.
• Рекламационная деятельность, привлечение инспекций 3-ей стороны при необходимости, составление мероприятий по повышению качества продукции, контроль качества монтажных работ.
• Контроль и организация высокоточных метрологических измерений с привлечением лазерного оборудования.
• Участие в аудитах потенциальных поставщиков металлоконструкций и оборудования.
• Постоянный анализ качества изделий на различных производствах.
• Участие в технических совещаниях.
• Командировки на заводы-изготовители и монтажные площадки.

• Высшее техническое образование.

• Обязательный опыт работы на машиностроительном производстве не менее 6-8лет.

• Знание всех производственных процессов (заготовка, сборка-сварка, механическая обработка, нанесение АКЗ, складирование, отгрузка).

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ;
• Полностью белая заработная плата, своевременные выплаты 2 раза в месяц;

• Работа в городе Санкт-Петербург, пер. Гривцова, д. 1/64, лит. А;

• Режим работы 5/2 с 8.30-17.30, сокращенный рабочий день в пятницу до 16.15;
• Социальные гарантии (оплачиваемые больничные, отпуска);
• После года работы страхование по ДМС;
• Предоставление субсидий от компании;
• Премирование от компании в связи с юбилейными датами работника, вступлением в брак, рождением ребенка;
• Насыщенная корпоративная жизнь (праздники, обучения, спортивные мероприятия, групповые экскурсии);
• Спортивные команды (баскетбол, волейбол);
• Готовность к командировкам.