Менеджер (по ремонтам, эксплуатации и инвестициям ЗиС)

В Управление по ремонтам и эксплуатации зданий и сооружений требуется Менеджер (по ремонтам, эксплуатации и инвестициям ЗиС).

Чем вы будете заниматься:

• Безопасно эксплуатировать и поддерживать в технически исправном состоянии здания и сооружения, находящиеся на балансе управления;
• Организовывать планирование, подготовку и контролировать выполнение ремонтов в зданиях, сооружениях и инженерных сетях;
• Готовить и реализовывать программу технического обслуживания специализированных сетей (СКС, пожарная и охранная сигнализация) и систем инженерно-технического обеспечения (отопление, водоснабжение и др.);
• Подготавливать и сопровождать инвестиционные мероприятия в рамках годовой программы.

Наши требования:

• Высшее техническое образование (бакалавриат или специалитет), предпочтительно по направлению «Промышленное и гражданское строительство (ПГС)»;
• Опыт работы по направлению не менее 2х лет;
• Наличие действующих удостоверений по промышленной безопасности, охране труда, пожарной безопасности и безопасным методам работ на высоте (3 группа);
• Умение организовывать процессы планирования и контроля ремонтных работ;
• Ответственность, внимательность к деталям и нацеленность на результат;
• Опыт работы на промышленных предприятиях (металлургических, машиностроительных, горнодобывающих) будет вашим преимуществом.

Мы предлагаем:

• Стабильность и уверенность в завтрашнем дне: Постоянный трудовой договор. График работы 5/2 с 08:00 до 17:00. Официальное трудоустройство в соответствии с законодательством. Дважды в месяц выплата заработной платы, регулярная индексация;
• Финансовые бонусы и развитие: Годовые премии. Доплаты за повышение квалификации. Дополнительные отпуска.
• Забота о здоровье и благополучии: ДМС (включая стоматологию). Компенсация здорового питания: 177 рублей в смену/день.
• Поддержка семьи: Организация отдыха детей в лагерях и санаториях. Семейный отдых в д/о «Торово» – за 10% от стоимости путёвки.
• Гибкие льготы: Ежегодно 20 000 рублей на услуги по вашему выбору. Льготная программа в магазинах «Лента» для сотрудников компании.
• Корпоративная культура: Возможность проявить себя вне работы: благотворительность, волонтёрство, спорт, конкурсы, мастер-классы. Мероприятия для сотрудников и их семей.
• Комфортные условия работы: Поддержка опытного наставника для быстрой адаптации. Руководитель, который создаёт дружелюбную атмосферу в команде.