Менеджер по обучению персонала

Grampus - это 100+ специалистов разного профиля, с 9-летним опытом работы.

Основная цель нашей организации — привлечение клиентов к бизнесу наших заказчиков. Мы делаем это с помощью инструментов интернет-маркетинга: сайты, реклама, присутствие в социальных сетях.

В связи с ростом количества звонков и заявок, расширяем отдел продаж и ищем сотрудника, который будет проводить обучение для менеджеров по продажам перед началом работы.

Опыт в IT не обязателен. Для нас главное - желание развиваться в сфере обучения и продаж!

На старте будет наставник, всему научим! Структура обучения готова, остается только погрузиться в детали и начать обучать.

Основной функционал:

• Обучение менеджеров перед выходом в отдел продаж;
• Подбор менеджеров на первичное обучение.

Наши ожидания:

• Опыт работы в сфере продаж будет преимуществом;
• Желателен опыт в подборе и/или обучении персонала;
• Умение находить общий язык с разными людьми;
• Настрой на профессиональное развитие и стремление к получению новых знаний.

Условия:

• Наставник, который поможет быстро вникнуть в рабочий процесс;
• 5-дневная рабочая неделя, 8 стандартных часов в день (с 9:00 до 18:00);

• Оклад + % (подробнее расскажем на собеседовании);

• Современный офис в центре города;

• Молодой и дружный коллектив.

Как с нами связаться:

Оставить отклик на вакансию. Если не хочешь ждать, то звони по указанному номеру и мы назначим время собеседования.