Специалист отдела кадров

• Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с ТК РФ (прием, увольнение, перевод, отпуск, листы нетрудоспособности, оформление трудовых договоров, подготовка и выдача справок, копий документов);
• Оформление Приказов по личному составу, Штатного расписания, ЛНА, договоров материальной ответственности;
• Оформление и учет отпусков, листков нетрудоспособности, командировок;
• Заполнение, учет и хранение трудовых книжек;
• Подготовка и отправка кадровой отчетности, табелирование сотрудников;
• Воинский учет, предоставление отчетности в СФР;
• Подготовка отчетов СЗВ-М, отчетность в ЦЗ;
• Формирование, хранение и архивирование кадровой документации;
• Взаимодействие с УЦ по ОТ, Промбезопасности, контроль обучения по ЭБ (реестр, подготовка удостоверений);
• Направление сотрудников на медкомиссию;
• Проведение систематического анализа кадровой работы, разработка предложений по ее улучшению

Требования:

• Опыт работы от 2-х лет в коммерческих организациях с численностью от 50 сотрудников;
• Знание Трудового законодательства и практики его применения, воинский учет;
• Компьютерная грамотность, умение пользоваться справочными системами;
• Умение выстраивать работу с персоналом, доброжелательность, стрессоустойчивость;
• Работа в режиме многозадачности;
• Практический опыт работы в программе 1С 8.3

• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;

• График работы пятидневный, с 09.00 до 18:00, обед с 13:00 до 14:00;

• Современный комфортный офис с удобной транспортной развязкой (БЦ Баланс), парковка;

• Оборудованное рабочее место;

• Возможность профессионального и карьерного роста в компании