Менеджер по холодным продажам

Ищем менеджера, который будет находить клиентов через холодные звонки и назначать встречи с руководителями отделов продаж

Что продаём
Нейро-ассистенты для первой линии продаж — ИИ, который сам квалифицирует лида, собирает данные, помогает с выбором и доводит до встречи или оформления. Работает в мессенджерах, интегрируется с CRM. Клиенты — компании с отделом продаж от 2 человек и постоянным потоком входящих заявок.

Что делать
— Звонить по холодной базе (списки предоставим + можете собирать самостоятельно)
— Выходить на ЛПР: РОПы, коммерческие директора, собственники
— Квалифицировать интерес и назначать встречу с основателем компании
— Вести базу контактов в CRM

Дальше — возможность вести встречи самостоятельно и закрывать сделки полного цикла.

Условия
— Удалённая работа, свободный график
— 1-й месяц: оклад 30 000 ₽ + 30 000 ₽ за каждую сделку (цель — 3–5 сделок)
— 2-й месяц: оклад 20 000 ₽ + 30 000 ₽ за сделку (цель — 5–7 сделок)
— С 3-го месяца: 30 000 ₽ за сделку, цель — 10 сделок/мес (300 000 ₽)
— Средний цикл сделки — 2 недели
— Презентация продукта есть, скрипт звонка готовите сами (поможем на старте)
— Продукт понятный, с конкретным результатом — продавать проще, чем «абстрактную автоматизацию»

Понимаю, что условия не самые сладкие, но мы делаем отличный продукт и это не продажа абстракции. Есть подтвержденные кейсы. В целом, первые продажи я сделал с презентацией сделанной на коленке, что подтверждает, что продукт бизнесу нужен и они готовы за него платить

Что важно
— Опыт холодных звонков B2B (не входящие, не чаты — именно звонки)
— Умение выходить на ЛПР и не сливаться на секретаре
— Самостоятельность: не нужно ждать задач, нужно делать звонки

Будет плюсом
— Опыт продажи IT/digital/SaaS-услуг
— Понимание как устроены двух и более уровненные отделы продаж (боли РОПов, метрики, процессы)

Как откликнуться
Напишите в личку
— Коротко о себе и опыте холодных продаж
— Сколько звонков/встреч в день готовы делать
— Почему интересна именно эта вакансия