Заместитель начальника испытательной лаборатории

Замещать начальника испытательной лаборатории.

Утверждать документы, содержащие результаты лабораторной деятельности (протоколы испытаний).

Осуществлять:

- внедрение, поддержание и совершенствование системы менеджмента (посредством анализа, своевременного пересмотра документов системы менеджмента ИЛ внутреннего происхождения, участия в планировании и реализации улучшений);

- выявление отклонений от системы менеджмента или от процедур для осуществления лабораторной деятельности (посредством информирования и участия в реализации программы внутренних аудитов);

- инициирование мер по предотвращению или минимизации таких отклонений (посредством участия в планировании, реализации и оценивании результативности корректирующих действий);

- предоставление начальнику ИЛ отчетов о функционировании системы менеджмента и необходимости ее улучшения (посредством составления отчетов, регламентированных внутренними распорядительными документами, участия в анализе со стороны руководства);

- обеспечение результативности лабораторной деятельности в период замещения начальника ИЛ (посредством контроля и мониторинга достоверности результатов лабораторной деятельности, компетентности персонала, условий выполнения измерений, участия в планировании расширения и сокращения области аккредитации, выборе методик);

- сохранение целостности системы менеджмента при планировании и внесении изменений в нее (посредством разработки, согласования или утверждения документов системы менеджмента ИЛ внутреннего происхождения).

Управлять документами системы менеджмента ИЛ внутреннего происхождения.

Управлять несоответствующими работами (посредством выявления несоответствий, планирования и реализации корректирующих действий).

Участвовать в рассмотрении жалоб (претензий).

Управлять рисками и возможностями (посредством выявления рисков и возможностей, их оценивания, планирования влияния на риски).

Обеспечивать продукцией и услугами, предоставляемыми внешними поставщиками (в части выявления и обоснования потребности в оборудовании ИЛ, повышении квалификации работников ИЛ, составления технических заданий для приобретения оборудования, входного контроля услуг по повышению квалификации работников ИЛ).

Участвовать в допуске работников к работам в области аккредитации.