Бухгалтер по учету подотчетных средств

Акционерное общество "Научно-производственное объединение Завод "Волна" - это ведущее предприятие по разработке и изготовлению комплексов связи и техники военного назначения для нужд МО РФ и других силовых структур России.

Предприятие входит в реестр ОПК (Оборонно-промышленный комплекс)

Обязанности:

• Контроль своевременности поступления первичных и обосновывающих документов, правильности их оформления ВЛА и законодательству (в т.ч. посредством ЭДО);
• Отражение в 1С:ERP, контроль выгрузки документов в 1С:Предприятие операций по движению подотчетных средств в соответствии с установленной аналитикой;
• Работа с подразделениями организации (в т.ч. филиалами, находящимися в др. регионах) по вопросам совершения хозяйственных операций (в части подотчетных средств) и их документального оформления;
• Подготовка ответов на запросы внутренних и внешних пользователей;
• Сверка расчетов с подотчетными лицами, организация перечисления перерасхода по АО, возврата не израсходованных подотчетных сумм;
• Участие в закрытии отчетного периода и формирования отчетности в части своей компетенции;
• Отражение в учете операций по поступлению денежных документов (билетов, путевок), страховок;
• Отслеживание изменений законодательства в части операций, связанных с подотчетными средствами.

Требования:

• Высшее или среднее специальное образование;
• Опыт работы на производстве ОБЯЗАТЕЛЕН;
• Знание 1С:ERP, основы бух.учета;
• Знать порядок учета расчетов с подотчетными лицами, в т.ч. командировок, в т.ч. заграничных;
• Уверенный пользователь ПК, Excel, Word;
• Ответственность, внимательность;
• Знание учета операций по другим участкам учета (ТМЦ, услуги), будет Вашим преимуществом!

Условия:

• Работа в крупной стабильной организации, существующей на рынке более 90 лет;
• Официальное оформление с первого дня работы;
• Официальная заработная плата по итогам собеседования с руководителем подразделения;
• График работы 5/2 с 8:30 до 17:30 (в пятницу 16:30);
• Частичная компенсация питания;
• Оплата обучения, повышения квалификации;

• Все гарантии и льготы в соответствии с трудовым законодательством, дополнительные меры социальной поддержки- выплаты за стаж, льготные путевки в санатории и детские оздоровительные лагеря;

• Новогодние подарки детям, материальная помощь при рождении ребенка, заключении брака и т.д;

• Шаговая доступность от ст. м. Кировский завод (10-15 минут).