Директор магазина (Татарстан 72)

Открыта вакансия директора магазина по адресу: Казань, Татарстан 72

Работа в лидирующей розничной сети «Порт Маркет»!

«Порт Маркет» — одна из крупнейших и самых динамичных розничных сетей в Татарстане, признанный лидер в алкогольном сегменте рынка.

Мы гордимся тем, что создаем лучшие условия для своих клиентов и команды. В 2024 году мы были удостоены премии «Добрый Татарстан» в номинации «Средний бизнес», а также являемся официальным партнером Бизнес-форума малых городов Республики Татарстан 2025. Это подтверждает наш вклад в развитие экономики и социальной сферы региона.

Наш масштаб:

· Более 1000 сотрудников сильной и дружной команды.
· Свыше 250 современных магазинов во всех уголках Республики Татарстан.

Преимущества работы у нас:

— Вы получите 10 000 рублей, если пригласите друга работать к нам, а друг получит 5 000 рублей!

— Возможность бесплатного обучения в нашем корпоративном университете "LifeLongLearning", который включает в себя курсы «Клиентоориентированный сервис», «Управленческие навыки», «Планирование и тайм менеджмент», «Командообразование» «Мотивация персонала и наставничество», «Конфликтология» и уникальная возможность обучения и получение сертификата «Кавист».

— Всегда стaбильная рaботa в крупнoй розничной сети, рядом с домом

— Достойная заработная плата, премии, доплата за стаж, подработки, доплаты наставникам

— Персональные скидки сотрудникам и их родственникам в ЛДЦ "Биомед"

— Социальные гарантии, оплата отпусков и больничных листов

— График работы 5/2

— Корпоративная одежда

— Карьерный рост

— Ежемесячный конкурс "Большая гонка"

— Медосмотр

— Детские конкурсы и наборы для первоклассников

— Подарки сотрудникам к праздникам

Задачи директора магазина:

— Открытие магазина, подготовка к продажам

— Организация бизнес-процессов магазина с целью увеличения продаж

— Управление работой персонала магазина

— Ежедневное ведение отчетности

— Взаимодействие с покупателями, обеспечение высокого уровня сервиса

— Контроль товарных остатков, заказ товара

— Инвентаризация

— Локальная ревизия группы товаров

— Коррекция выкладки товара в торговом зале, оптимизация продаж

— Контроль соблюдения стандартов обслуживания

Наши ожидания по кандидату:

— Опыт работы на аналогичной должности (администратором /старшим продавцом) в розничной сети

— Знание технологий и бизнес-процессов розничной торговли, кассы

— Опытный пользователь ПК, 1С

— Ориентированность на результат

— Готовность к интенсивной, энергичной работе

— Высокая степень ответственности