Начальник участка
110 000 - 131 000 ₽
Приглашаем к сотрудничеству Начальника участка в Департамент строительно-монтажных работ.
Подразделение осуществляет полный комплекс работ по техническому перевооружению систем автоматизации (преимущественно на объектах АО Транснефть).
Объект находится в Новороссийске
Чем предстоит заниматься:
- Планировать, организовывать, руководить и контролировать выполнения работ на строительном участке (системы безопасности/слаботочные системы, электрика, элементы общестроительных работ, металлоконструкции)
- Принимать участие в составлении графиков производства работ
- Контролировать,по необходимости, изменять объёмы работ
- Выявлять своевременно потребность в материально-технических ресурсах на участке
- Составлять заявку на материально-технические ресурсы и контроль их использования
- Контролировать соблюдение персоналом требований промышленной безопасности, охраны труда, экологии и санитарной гигиены на строительном участке
Что мы ожидаем от Вас:
- Образование: высшее или среднее профессиональное (строительное или электротехническое)
- Управленческие навыки, знание технической и организационной документации
- Пользователь ПК (Базовые навыки - MSWord, MSExcel, AutoCAD или аналог)
- Умение читать и разбираться в разделах: А, АК, АТХ, ТХ, АС, ГП, ЭМ, ЭС, СС, АПС, ПС
- Опыт составления и ведения графиков производства работ
- Знания в области технологических процессов строительства
- Ответственность и нацеленность на результат
Опыт руководства строительно-монтажными работами от 2-х лет будет Вашим преимуществом
Приветствуется опыт работы на объектах ПАО Транснефть и др. нефтяными компаниями
Что Вы получите в результате:
- Работу в стабильной компании;
- Официальное трудоустройство согласно ТК РФ с первого дня работы, полностью белая зарплата (выплачивается 2 раза в месяц на карту);
- Ежегодный оплачиваемый отпуск согласно ТК РФ;
- Дополнительные 3 дня к отпуску;
- ДМС, страховку от несчастного случая и клеща;
- Промежуток между командировками оплачивается;
- Полную компенсацию проезда от места проживания до места выполнения трудовых обязанностей за счет работодателя, компенсация проживания (проживание в съемном жилом фонде);
- Разъездной характер работы: командировки (график по согласованию);
- Предоставление автомобиля для выполнения должностных обязанностей (при наличии водительского удостоверения соответствующей категории);
- Корпоративную мобильную связь;
- Новогодние подарки детям.
Уровень заработной платы будет зависеть от Ваших навыков и желания развиваться вместе с Нашей компанией!
Поделиться:
Опубликована 14 часов назад