Ведущий менеджер по подбору персонала (ИТ - рекрутер)

НАГ - аккредитованная ИТ-компания и поставщик телеком оборудования. За 21 год работы мы вошли в топ-рейтинги известных мировых сообществ таких как: TAdviser, CNews. Получили звание Экспортер Года!

Мы ищем в команду коллегу - энергичного ведущего менеджера по подбору персонала!

Мы гарантируем:

• Официальное трудоустройство, соц. пакет и 100% "белую" заработную плату, софинансирование ДМС;
• Удобное начало рабочего дня: с 8:00 до 9:00 с восьмичасовым режимом работы и обеденным перерывом в удобное для тебя время;
• Гибридный график работы после успешного прохождения ИС;
• Достойную оплату. Уровень дохода мы готовы обсуждать по итогам интервью;
• Возможность принять личное участие в развитии hr-подразделения;
• Обучение для развития компетенций;
• Работа в современном офисе по адресу ул. Краснолесья, 12А.

Твои обязанности:

• Поиск и привлечение талантов: мы помогаем находить лучших людей для нашей команды, чтобы все вакансии закрывались вовремя и с подходящими кандидатами;
• Оценка и подбор лучших: мы оцениваем кандидатов не только по опыту и навыкам, но и по тому, насколько они разделяют ценности нашей компании.Мы оцениваем кандидатов не только по опыту и навыкам, но и по тому, насколько они разделяют ценности нашей компании;
• Развитие HR-бренда: мы активно работаем в социальных сетях и профессиональных сообществах,а также с ВУЗами, чтобы находить перспективных кандидатов;
• Улучшение HR-процессов: мы постоянно работаем над тем, чтобы наши HR-системы (например, e-staff) были удобными и современными;
• Разработка новых HR-проектов: мы создаем и внедряем полезные HR-инструменты (например, телеграм-боты или карьерный сайт), чтобы сделать поиск сотрудников еще эффективнее.

Ты точно вольёшься в команду, если:

• Имел опыт поиска ИТ-специалистов (джун, миддл, сеньор);
• Нацелен на результат и в срок закрываешь позиции;
• Знаешь где найти лучших кандидатов;
• Интересы заказчика для тебя прежде всего, и ты знаешь не понаслышке, что такое сервис и клиентоориентированность;
• Владеешь методами оценки кандидатов, поэтому принятые тобой сотрудники проходят испытательный срок.

За 21 год работы мы вошли в рейтинги: ТОП-50 самых прибыльных ИТ компаний России, ТОП-100 крупнейших ИТ-компании России, ТОП-20 быстрорастущих ИТ компаний, ТОП-30 крупнейших поставщиков ИТ для операторов связи, а также в ТОП-100 лучших работодателей России.

Присоединяйся к нашей команде! Обязательно оставляй отклик на вакансию, и наш заботливый менеджер по персоналу свяжется с тобой в течение 3-х рабочих дней, чтобы познакомиться поближе.