Ведущий методист

По договоренности


Обязанности:
  • управление проектами «Образовательная франшиза» (реализация образовательных решений в партнерстве с отраслевыми вузами) и «Сообщество внутренних тренеров ОАО «РЖД»;
  • формирование методических стандартов и контроль их соблюдения;
  • внедрение методологии в области проектирования образовательных решений (педагогический дизайн);
  • подготовка аналитических и презентационных материалов по курируемым проектам;
  • участие в разработке новых образовательных продуктов (по запросу и на основании исследований потребности);
  • аудит рынка и лучших практик T&D (в том числе экспертная оценка заявок в рамках проведения конкурсных процедур);
  • методический контроль и аудит (вычитка и предоставление обратной связи по учебным материалам);
  • проведение учебных занятий (тренингов), иных образовательных мероприятий и стратегических сессий (при необходимости);
  • документационное сопровождение деятельности Центра;
  • разработка ЛНА Центра методологии.
Требования:
  • высшее образование (желательно педагогическое или психологическое);
  • дополнительное образование в сфере обучения и развития (включая педагогический дизайн, методологию, тренинг для тренеров, коучинг, фасилитацию, супервизию);
  • навыки управления проектами;
  • опыт создания, поддержки и развития экспертных сообществ (включая поддержку через информационные каналы);
  • опыт подготовки презентационных и аналитических материалов;
  • навыки разработки нормативной документации в сфере обучения и развития персонала;
  • знание рынка и трендов корпоративного обучения;
  • опыт разработки программ обучения и развития для руководителей не менее 3 лет;
  • опыт построения и реализации программ по развитию навыков тренерского мастерства;
  • опыт проведения исследований в области обучения и развития персонала;
  • владение английским языком (желательно);
  • владение компьютером на уровне опытного пользователя (базовые программы - Word, Excel, PowerPoint; дополнительные программы - 1С, Битрикс24);
  • грамотность, коммуникабельность, клиентоориентированность, стрессоустойчивость.
Условия:
  • насыщенная и интересная методическая работа в сфере обучения и развития руководителей,
  • стабильный доход,
  • социальная программа (ДМС, материальная помощь к отпуску),
  • внутреннее обучение,
  • МЕСТО РАБОТЫ: г. Щербинка (5 минут пешком от МЦД-2 "Щербинка");
  • срочный трудовой договор на период отсутствия основного работника (декретная ставка);
  • график работы 5/2 с 09.00 до 18.00;
  • комфортабельный офис, современные аудитории и тренинг-классы, цифровая лаборатория, лаунж-зона, столовая, кафе, собственная парковка, спортзал.


Поделиться:

Опубликована 22 дня назад

Вакансия в подборках

  1. Методист
Мы обрабатываем данные посетителей и используем куки в соответствии с политикой конфиденциальности.