Эксперт
По договоренности
АО «Челябинский электрометаллургический комбинат» (АО «ЧЭМК»)
приглашает на постоянную работу эксперта
Требования:
- Хорошее знание принципов построения LAN, стека TCP/IP и модели OSI;
- Опыт работы с сетевым оборудованием функциональных ролей маршрутизатор, коммутатор;
- Знакомство с синтаксисом командной строки любой популярной сетевой ОС на уровне администратора: Cisco IOS, Huawei VRP, Eltex MES/ESR, Qtech, прочее;
- Опыт диагностики аварий на сети;
- Знание сетевых технологий, протоколов и служб на уровне Cisco CCNA: Ethernet, IPv4, VLAN, STP, NAT, BGP, GRE, IPSec, DHCP, DNS, SSH;
- Умение работать с технической документацией, в том числе на английском языке;
- Уровень опытного пользователя в работе с инструментами пакета Microsoft Office, опыт с Microsoft Visio является преимуществом;
- Наличие обучения и сертификации по сетевому оборудованию является преимуществом.
Обязанности:
- Принимать участие в администрировании систем телекоммуникаций предприятия;
- Производить регулярный мониторинг и контроль работы систем телекоммуникаций, систем управления, соответствующего программного обеспечения и каналов связи;
- Обеспечивать бесперебойную и непрерывную работу систем телекоммуникаций;
- Производить диагностику, устранение неисправностей и восстановление систем телекоммуникаций, неисправностей на каналах связи, программных сбоев;
- Своевременно производить профилактическое обслуживание оборудования систем телекоммуникаций;
- Осуществлять контроль актуальности и производить своевременное обновление оборудования и встроенного программного обеспечения;
- Участвовать в тестировании нового оборудования;
- Вести учет оборудования, лицензий и программного обеспечения систем телекоммуникаций;
- Осуществлять сопровождение (актуализацию) документации для эксплуатируемой системы телекоммуникаций.
• Официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
• Заработная плата выплачивается 2 раза в месяц без задержек.
• График 5/2, возможен гибридный график.
Соц.пакет:
- Возмещение затрат по ипотечным кредитам.
- Доставка служебным транспортом.
- Материальная помощь сотрудникам, оказавшимся в сложной жизненной ситуации.
- ДМС.
- Дотация на питание.
- Обеспечение спецодеждой, СИЗ.
- Медицинский осмотр за счет предприятия, стоматологический кабинет (лечение зубов).
- Возможность профессионального развития и карьерного роста.
- Путевки в санатории, базы отдыха, пансионаты.
- Активная молодежная политика, регулярные оздоровительные, культурные мероприятия, для детей работников комбината бесплатные подарки и путевки в детский оздоровительный лагерь.
Поделиться:
Опубликована 2 дня назад