Менеджер проектов (project-manager)

Привет!

enKod - IT-компания по автоматизации маркетинга. Наш продукт помогает приносить прибыль бизнесу наших клиентов. Мы работаем с разного уровня компаниями - от яхт-клубов до школ обучения. Наши клиенты - Лукойл, Синергия, АСТ, Кантата, Riki (Смешарики и Фиксики), прачечная Диана и много других классных компаний.

Сейчас нам нужен менеджер проектов, который будет организовывать работу команды, контролировать сроки и качество, чтобы проекты клиентов или бизнеса были выполнены четко по плану.
Мы готовы рассмотреть кандидатов с небольшим опытом, но с большим желанием развиваться в этом направлении.

Чем предстоит заниматься?

• оформлять проекты клиентов или бизнеса в понятные для команды задачи;
• приоритизировать проекты клиентов или бизнеса;
• фиксировать roadmap, этапы и планы проектов, поддерживать их в актуальном состоянии и обеспечивать прозрачность для команды, руководителей и клиентов
• управлять приоритетами и ресурсами в рамках спринтов и релизов
• контролировать сроки, выявлять риски по срокам, заранее предлагать решения руководству для предотвращения
• обеспечивать прозрачность статусов и хода задач через доски, отчеты и регулярные собрания
• поддерживать документацию по проектам и обеспечивать передачу знаний внутри команды

• исследовать рынок и клиентов, оформлять выводы для руководства, чтобы в работу попадали только нужные рынку задачи

Для нас важно, чтобы кандидат:

• обладал базовыми знаниями и как минимум начальным опытом в области управления проектам;
• обладал навыками анализа, организации и планирования, был супер ответственным и четким в выполнении задач;
• был готов активно общаться с клиентами и командой, работать с обратной связью, координировать;
• имел желание развиваться в проджект-менеджменте, занимался самообучением и постоянно повышал уровень своих навыков (в этом случае мы готовы рассмотреть кандидатов без опыта или с учебным опытом)

Мы предлагаем:

• полностью "белую" заработную плату: вилка 50-80 тыс. "на руки", итоговая сумма ЗП обсуждается на собеседовании и зависит от опыта и компетенций кандидата;
• официальное оформление с первого дня работы со всеми соцгарантиями: оплачиваемые больничные и отпуска, стабильные выходные;
• возможности для развития и реализации в компании;
• классная команда, заряженная на развитие, всегда готовая проконсультировать и поддержать;
• комфортное рабочее место и техника в уютном офисе с кофемашиной, вкусняшками, зонами для питания и отдыха;
• после испытательного срока – возможность иногда работать удаленно, компенсация расходов на мобильную связь и актуальное для твоей позиции обучение;
• график 5/2 (выходные - сб и вс) с гибкими перерывами на отдых (на твое усмотрение);
• корпоративы, подарочный мерч и поздравления с днем рождения за счет работодателя;
• свободный дресс-код)

Если тебе откликается то, что ты прочитал выше, отправляй нам свой отклик и напиши своими словами в сопроводительном письме, чем тебя заинтересовала эта вакансия и почему ты хочешь работать именно у нас :-) Отклики без сопроводительных писем мы не рассматриваем, для нас очень важно понимать вашу мотивацию :-)

P. S. Если в чем-то, перечисленном в наших ожиданиях к кандидатам, ты пока не уверен, но очень хочешь работать у нас, горишь желанием обучаться и развиваться, обязательно откликайся! Мы пообщаемся и подумаем, что можем тебе предложить)