Менеджер по подбору персонала

Ваши задачи:

• Вы будете отвечать за полный цикл работы с персоналом: от поиска до адаптации и развития.

• Активный поиск и подбор сотрудников, в основном для работы вахтовым методом.

• Контроль за сбором необходимых документов, прохождением медосмотров, а также за процессом отправки и трудоустройства персонала.

• Взаимодействие с Центрами занятости населения и кадровыми агентствами.

• Решение спорных ситуаций, помощь в адаптации новых сотрудников. Работа над снижением текучести кадров и укреплением HR-бренда компании.

• Помощь в организации корпоративных мероприятий.

• Подготовка регулярной отчетности.

Что мы ожидаем от вас:

• Практический опыт подбора персонала, включая опыт массового подбора.

• Уверенный опыт личного проведения собеседований и принятия решений.

• Способность эффективно работать в режиме постоянного потока вакансий.

• Умение поддерживать высокий уровень дисциплины и требовательности, как к себе, так и к процессу.

• Готовность работать с различными категориями персонала, включая вахтовый метод (опыт в этой сфере будет вашим преимуществом).

Условия:

•Официальное трудоустройство;

•Срочный трудовой договор на период декретного отпуска основного сотрудника;

•График 5/2 с 09.00 до 18.00;

•Адрес офиса: г. Красноярск, Мира 94.

•Компания специализируется на строительстве зданий и сооружений из металлоконструкций.