Старший логист

Мы —TOMARKET. Наш отдел логистики — это не просто "транспортный цех", а центр прибыли. Мы ищем сильного старшего отдела логистики, который возьмет на себя полную операционную ответственность: от стратегического снижения затрат до контроля качества каждой поставки (OTIF).

Ключевая задача: Системное снижение доли прямых затрат на перевозку и обеспечение безупречного сервиса (SLA/OTIF).

Чем предстоит заниматься:

• Управление бюджетом и затратами:

  • Системное снижение доли прямых затрат на перевозку (ключевой KPI).

  • Полный цикл закупок: подготовка и проведение тендеров на поиск перевозчиков (анализ рынка, сбор коммерческих предложений, торги).

  • Разработка и заключение договоров на перевозки, включая договоры гарантийных перевозок (резервный транспорт на случай пиковых нагрузок или срывов).

• Управление качеством (SLA & OTIF):

  • Контроль за исполнением OTIF-стандартов (On-Time In-Full).

  • Контроль соблюдения регламентов и SLA всеми сотрудниками отдела логистики.

• Управление командой и процессами:

  • Функциональное руководство (старшинство) над всеми логистами отдела. Постановка задач, контроль сроков и качества.

  • Контроль маршрутов и табелирование сотрудников.

  • Разбор сложных моментов: помощь логистам в нестандартных ситуациях на линии.

• Аналитика и развитие:

  • Регулярная подготовка отчетности по работе отдела для руководства (затраты, эффективность, OTIF).

  • Поиск точек роста и оптимизации процессов.

Мы ждем от тебя :

• Релевантный опыт работы от 3 лет, обязательно включающий опыт системного снижения затрат на перевозки (подтвержденный результатами).

• Опыт проведения тендерных процедур и заключения договоров с перевозчиками (понимание юридических и финансовых рисков).

• Системный подход к управлению сотрудниками: умение выстроить дисциплину и контроль в удаленном формате, мотивировать команду на результат.

• Ты искренне мотивирован на строгое соблюдение SLA и OTIF — для тебя это не просто аббревиатуры, а показатель качества твоей работы.

• У тебя есть базы перевозчиков для оперативного подключения на линии.

• Уверенный пользователь Excel / Google Sheets (анализ данных, дашборды). Знание 1С и TMS-систем будет преимуществом.

• Развитые коммуникативные навыки и стрессоустойчивость.

Мы предлагаем:

• З/П: до 150 000 рублей на руки (фиксированный оклад 100 000 руб. + ежемесячная премия за выполнение KPI).

• Полностью удаленная работа (график 5/2). Мы ценим твой результат, а не количество часов в кресле.

• Реальная возможность влиять на затраты компании и внедрять свои идеи.

• Оформление по ТК РФ.