Бухгалтер по зарплате и кадрам

Вакансия компании ООО "А-Я Логистика"

динамично развивающуюся Транспортно-экспедиционную Компанию «А-Я Логистика» требуется сотрудник в штат на позицию Бухгалтер по расчету заработной платы и кадровому делопроизводству.

ООО «А-Я Логистика» – это компания, созданная командой профессионалов с опытом работы в логистике более 10 лет. Мы работаем в сфере транспортно-экспедиционных услуг по всей территории России и странам СНГ и организовываем перевозки всеми видами транспорта.

Обязанности:

• Ведение кадрового делопроизводства, в т.ч. включая обособленные подразделения;
• Расчёт заработной платы, больничных листов, отпускных, отражение на счетах бухгалтерского учета операций по учету заработной платы;
• Передача данных в ФСС по электронным б/листам, подготовка справок сотрудникам;
• Своевременное перечислением заработной платы, отпускных, налогов и страховых взносов;
• Своевременное формирование и сдача всей регламентированной отчетности по заработной плате, НДФЛ, страховым взносам в налоговые органы и фонды;
• Выполнение поручений генерального директора, главного бухгалтера;
• Работа в программе в 1С ЗУП, 1С 8.3 бухгалтерия;
• Оформление приемов, переводов, увольнений;
• Оформление отпусков, листков нетрудоспособности, командировок сотрудников;
• Формирование и ведение личных дел, карточек Т-2.

Требования:

• Высшее образование (экономическое);
• Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет;
• Знание 1С:ЗУП (8.3), 1С:Бухгалтерия (8.3), EXCEL на уровне уверенного пользователя;
• Отличное знание трудового законодательства;
• Личные качества: внимательность к деталям, умение работать с большим объемом информации, ответственность, пунктуальность, отличные коммуникативные навыки.

Условия:

• Достойный уровень дохода обсуждается c кандидатом;
• Официальное оформление по ТК РФ;
• Корпоративная мобильная связь;
• График работы: 5/2 с гибким началом рабочего дня;
• Уютный офис: Москва, Дмитровское шоссе, 85;
• Сильная корпоративная культура (чай, кофе, угощения, добрые взаимоотношения и поддержка);
• Стабильный и дружный коллектив;
• Достойный уровень дохода обсуждается c кандидатом (оклад + премия).