- Работа в Воронеже
- Другое
- Директор
- Директор филиала / Руководитель ОП
Директор филиала / Руководитель ОП
По договоренности
ГК "Триол"- это современная, мощная, динамично развивающаяся компания, представляющая на российском рынке ведущие зарубежные бренды и собственные ТМ зоотоваров и кормов для домашних животных. В распоряжении наших сотрудников богатый 30-летний опыт работы в сфере зоотоваров, высококлассное обучение по профессии и специфике брендов, участие в международных мероприятиях, отличные возможности карьерного роста. Компания уверенно расширяет направления деятельности, открывая новые подразделения по всей России и создавая новые рабочие места.
Мы верим в себя и каждый день посвящаем любимому делу!
Обязанности:
-
Руководство деятельностью обособленного подразделения в полном объеме;
-
Организация работы и взаимодействия структурных подразделений обособленного подразделения;
-
Участие в подборе персонала, развитию их профессиональных знаний и опыта;
-
Обеспечение выполнения работниками своих должностных обязанностей в полном объеме;
-
Решение вопросов, касающихся финансово-хозяйственной деятельности обособленного подразделения;
-
Проведение деловых переговоров;
-
Участие в разработке стратегии развития организации в целом;
-
Ведение установленной отчетности о проделанной работе;
- Опыт работы на руководящих должностях в компании по оптовым продажам FMCG от 3 лет;
- Знание и владение функциями руководителя: анализ и планирование, организация, мотивация, контроль;
- Опыт взаимодействия и ведения переговоров с крупным заказчиком;
- Опыт организации филиала/ подразделения/ представительства с "0" будет преимуществом
- Активная жизненная позиция;
- Опыт работы с 1С, Excel, Outlook
- Полная занятость, график работы: 5/2 с 9.00 -18.00;
- Оформление по ТК РФ (больничные, отпуск);
- Амбициозные, интересные проекты;
- Постоянное профессиональное развитие;
- Дружная команда единомышленников;
- Заработная плата обсуждается с успешными кандидатами;
- Скидки на продукцию для сотрудников компании.
-
Просьба, указывать желаемый уровень дохода в резюме или сопроводительном письме.
Уважаемый соискатель!
Мы ценим Ваш интерес, проявленный к нашей компании. Ваше резюме будет внимательно рассмотрено специалистами отдела персонала в течение недели. При положительном результате рассмотрения мы с Вами свяжемся для обсуждения деталей позиции. Отсутствие ответа в течение недели означает, что, к сожалению, на сегодняшний день у нас нет подходящей вакансии. Ваше резюме будет сохранено в нашей информационной системе, и при появлении подходящей вакансии мы с радостью предложим ее Вам на рассмотрение.
Опубликована 25 дней назад