Ведущий руководитель технических проектов

Чем предстоит заниматься:

• реализовывать технические проекты, которые влияют на product&tech команды X5Digital (у нас более 15 команд). Средний размер проектов 1 квартал - квартал и сложность/длительность будет расти с ростом нашего бизнеса/команд. Команды не будут находиться в твоем подчинении;
• совместно с it-командами оценивать технические проекты (разработки технических инструментов и продуктов, переходы на использование новых технологий) с точки зрения их полезности для X5Digital, а после реализации собирать информацию и метрики о фактической пользе;
• взаимодействовать с it-руководителями, стейкхолдерами (от разработчика до директоров направлений и бизнес оунеров продуктовых фич);
• собирать запросы от it-команд, организовывать brainstorm-ы, собирать фидбэк и тп для формирования и уточнения гипотез технических проектов (в роли фасилитатора, помогая техлидам);
• согласовывать приоритеты и готовить планы работ по проектам совместно с it-командами;
• синхронизировать команды между собой;
• фасилитировать различные процессы работы над проектами, помогать выстраивать процессы проектного управления;

Пожелания к твоему опыту:

• опыт управления проектами от 3-х лет и технический бэкграунд (в идеале был когда-то разработчиком, DevOps, тимлидом);
• разбираешься в технологиях, понимаешь особенности проектирования архитектуры сервисов, интеграционных, сетевых взаимодействий;
• умеешь фасилитировать различные мероприятия типа мозгового штурма и тп;
• умеешь публично выступать и обосновывать свою точку зрения, готовить материалы для обсуждения с техническими командами;
• способен планировать и формировать видение технических/платформенных проектов в содружестве с техлидами;
• самостоятельно анализируешь данные и владеешь инструментарием вроде excel, grafana, умеешь работать с данными и метриками;
• умеешь находить общий язык c командой разработки, вовлекаешь команду в работу над проектом;
• умеешь анализировать процессы и формировать видение по их улучшению;
• знаешь, что такое Scrum/Kanban/Waterfall умеешь взаимодействовать с командами которые работают в этих методологиях.

Будет плюсом:

• опыт участия в разработке внутренних инструментов, B2B продуктов, решений для разработчиков;
• способность работать в состояние “легкого” хаоса, постепенно приводя его в порядок там, где это нужно;
• готовность много и конструктивно коммуницировать с разными уровнями специалистов;
• навык работы с распределенными и командами и разработчиками частично работающими удаленно.