- Работа в Санкт-Петербурге
- HR, кадры, управление персоналом
- Менеджер по персоналу и КДП
- Менеджер по персоналу и КДП
Менеджер по персоналу и КДП
от 80 000 ₽
- Старая деревня
- Комендантский проспект
- Крестовский остров
Компания «Нордэкс» - это динамично развивающийся инструментальный центр с 2012 года, оказывающий комплексное сопровождение заводов и предприятий, дилеров, и торгующих организаций.
Постоянная складская программа и запас инструментов позволяет уменьшать сроки поставок клиентам по принципу «от двери до двери». У нас есть подвижной состав, при помощи которого осуществляется бесплатная доставка инструмента в регионы, а также по Санкт-Петербургу и области.
Также у нас действует производственный цех для сварки ленточных полотен в кольца разных размеров, согласно заказам клиентов. Пилы свариваются на автоматических станках контактной сварки (IDEAL–BAS, Германия). По желанию клиента мы можем поставлять специализированную мебель и стеллажи для оборудования рабочих мест, лабораторий, складских помещений.
Планируется развитие филиальной сети в Москве, а также в Уральском, Южном, Сибирском регионах для оперативного обслуживания клиентов.
Мы не стоим на месте и меняемся. Новые перспективные и талантливые сотрудники предлагают новые идеи и варианты их успешного решения. У нас есть мотивация и харизма, желание двигаться вперед и развиваться. Наша команда — это главный капитал компании. Включайся в команду профессионалов!
Сейчас мы в поиске менеджера по персоналу.
Чем предстоит заниматься:
- Ведение всей воронки подбора персонала;
- Эффективное закрытие ставок разного уровня (преимущественно - Менеджеры по продажам);
- Ведение процесса адаптации персонала;
- Активное участие в развитии корпоративной культуры компании.
- Ведение полного кадрового делопроизводства в программе 1С 8.3. (штат компании около 30 человек). Прием, перевод, командировки, увольнение, табеля учета рабочего времени, оформление должностных инструкций и т.д.;
- Отчеты;
- Формирование и ведение графика отпусков.
Наши пожелания к будущему коллеге:
1. Успешный опыт закрытия вакансий;
2. Способность применять различные инструменты для поиска персонала;
3. Умение "вкусно" продавать вакансии;
4. Ориентация на качественное закрытие позиций;
5. Проактивный подход к работе;
6. Высокий уровень коммуникативных навыков, умение влиять и убеждать;
7. Желание обучаться новому, стремление к самосовершенствованию.
Мы предлагаем:
- трудоустройство по ТК РФ;
- конкурентоспособную полностью официальную стабильную заработную плату 2 раза в месяц (оклад + премии за закрытые вакансии);
- ДМС после полугода работы в компании;
- корпоративную мобильную связь;
- возможность профессионального и карьерного роста;
- график работы: 5/2 (9:00-18:00, в пятницу до 17:30); суббота, воскресенье – выходные;
- комфортный современный офис, в котором для персонала оборудовано помещение для приема пищи (чай/кофе - за счет компании);
- войти в нашу корпоративную команду по большому теннису;
- денежные подарки от компании на личные праздники, активную корпоративную жизнь.
Опубликована 4 дня назад