Инженер-энергетик

ООО «Газпром трансгаз Томск» - это крупная компания, которая управляет более 13 000 км магистральных газопроводов, 17 компрессорными станциями и 171 газораспределительными станциями в 15 регионах, имеет 27 филиалов во всех регионах присутствия. В компании работает около 11 000 сотрудников.

Мы – молодая, креативная команда, создающая цифровые решения, которые меняют отрасль! У нас нет скучных задач – только масштабные проекты. Приходи к нам, если готов развиваться вместе с нами. Мы ждем именно тебя!

Вакансия в Приморском ЛПУМГ, сейчас мы в поиске инженера-энергетика.

Обязанности:

• руководит в соответствии с действующими законодательными и нормативными актами работниками, осуществляющими обслуживание и ремонт оборудования и сооружений электроснабжения, электрооборудования и др.; обеспечивает бесперебойную и безопасную работу электрооборудования; контролирует порядок и качество выполнения работ, соблюдения правил охраны труда;
• ведение соответствующей документации;

• образование высшее профильное (специалист по эксплуатации оборудования энергоснабжения)
• возможно рассмотрение кандидатов из числа начинающих специалистов (без опыта работы)

Условия:

место (адрес) работы г. Дальнереченск;

официальное трудоустройство по ТК РФ;

своевременная выплата заработной платы, 2 раза в месяц, есть дополнительные ежемесячные премирования;

график работы: 5-дневная 40-часовая рабочая неделя (возможна вахта);

единовременная стимулирующая выплата к ежегодному оплачиваемую отпуску в размере средней заработной платы;

премии к праздникам;

дополнительная годовая выплата (13 заработная плата);

доставка работников от пунктов сбора до места работы и обратно;

санаторно-курортное лечение работника и его детей в санаториях ПАО "Газпром" за счет работодателя;

медицинское обеспечение (ДМС, в том числе оплата стоматологических услуг, реабилитационное-восстановительное лечение);

негосударственное пенсионное обеспечение (корпоративная пенсия);

ежегодные новогодние подарки для детей работников;

программа летнего отдыха для детей работников;

программа поддержки молодых работников;

корпоративная система обучения;

обеспечение средствами индивидуальной защиты.

возможна компенсация стоимости аренды жилья в случае переезда

материальная помощь на обустройство, оплата проезда, провоза багажа при переезде.

Ваш потенциал + наша поддержка = успешное будущее. Создай его вместе с нами!