Менеджер по работе с партнерами

Привет! На связи команда онлайн-школы «Фоксфорд».
«Фоксфорд» — это продуктовая EdTech-компания. Уже 16 лет мы делаем онлайн-обучение для школьников, их родителей и учителей. У нас более 10 млн пользователей на платформе, 4 формата занятий, 1300 сотрудников в штате. По итогам 2024 года мы стали топ-1 компанией детского EdTech-рынка по выручке. Третий год подряд являемся #1 работодателем в отрасли «Наука и образование» по версии hh.ru.

Чем предстоит заниматься:

• искать и привлекать релевантных партнеров для наших флагманских проектов (летние программы, сезонные кампании, конференции, конкурсы, родительские и продуктовые воронки);

• договариваться об интеграциях: спецпредложения, демодоступы, бонусы, совместные лендинги, промокоды, бартер по трафику;

• встраивать офферы «Фоксфорда» в проекты партнеров и наоборот — усиливать наши воронки их продуктами и активностями;

• координировать запуск: работать с маркетингом, продуктом, CRM, контентом, разработкой и юристами;

• контролировать сроки и доводить договоренности до подписания и запуска;

• анализировать, как партнёрства влияют на охват, регистрации и конверсию.

Для нас важно:

• опыт работы с партнёрами в IT, онлайн-бизнесе, корпорациях или крупных НКО;

• понимание, как устроены договоры и согласования в больших структурах;

• умение вести переговоры и «дожимать» процессы;

• базовое понимание маркетинга: лендинги, трафик, конверсия, пользовательский путь;

Будет плюсом:

• опыт sponsorship или фандрайзинга;

• кейсы работы со сложными контрагентами (крупные компании, банки);

• опыт запуска совместных онлайн-проектов или мероприятий.

Почему у нас классно:

• вы сможете с нуля выстроить направление партнерств в крупной EdTech-компании;

• большие проекты и заметный масштаб — ваши интеграции будут видеть сотни тысяч пользователей;

• много свободы в инициативах и быстрые запуски внутри команды;

• выбирай удобный формат работы – мы окей как с полной удаленкой (в том числе не из России), так и с работой из нашего классного офиса на м. Тульская (Москва);

• официальное трудоустройство (белая зарплата, отпуск);

• рыночный оклад + ежегодный пересмотр по результатам перформанс ревью;

• выдаем технику – ноутбук с MacOS или Windows;

• забота о здоровье: ДМС со стоматологией, корпоративный психолог, компенсация больничного, онлайн-тренировки. А если простынешь – пришлем витаминный бокс);

• развитие: изучение иностранных языков на корп. курсах, скидки на продукты «Фоксфорда», доступ к онлайн-библиотеке и компенсация внешнего обучения;

• мы аккредитованы как IT-компания.

Процесс найма:

интервью с рекрутером --> тестовое задание --> интервью с лидом команды и руководителем направления общего маркетинга --> оффер :)

Пожалуйста, расскажи в сопроводительном письме, чем тебя заинтересовала вакансия и напиши о своих зарплатных ожиданиях :)

Будем рады знакомству :)