Менеджер отдела продаж

Кого мы ищем

В Этажах Кызыл запускается новый отдел продаж, и нам нужен руководитель, который способен построить команду с нуля, создать рабочую систему и вывести её на стабильную выручку.

Вы не будете работать в одиночку — HR-отдел полностью закрывает подбор, адаптацию и помощь в наборе команды. Ваша зона — стратегия, управление и результат.

Что предстоит сделать:

• Собрать и запустить работающую команду.

• Настроить ежедневные ритмы: планёрки, контроль, разборы.

• Выстроить систему продаж.

• Работать с теплым трафиком и развивать исходящие звонки как основной источник сделок.

• Разрабатывать стратегию роста команды и выручки.

• Вести ключевые переговоры и, при желании, закрывать личные сделки.

• Внедрять культуру дисциплины, ответственности и прозрачной отчетности.

Ожидания от роли

Через первые 3 месяца:

• Сформирован активный костяк команды.

• Запущены процессы и стандарты.

• Команда умеет генерировать сделки через исходящие звонки.

• Команда выходит на первые стабильные показатели по валовой выручке.

Через 6–12 месяцев:

• Команда работает на предсказуемом результате.

• Есть рост выручки и численности команды.

Что важно в вашем опыте:

• Руководство продажами от 3 лет.

• Умение строить команды и процессы: от подбора до контроля.

• Сильная коммуникация, жесткость там, где требуется, и ориентация на результат.

• Понимание аналитики, воронок, CRM и качества звонков.

• Настоящее лидерство — способность вдохновлять, требовать и поддерживать

Условия:

• Доход от 100 000,00 рублей: % от валовой выручки команды + личные сделки.

• Прозрачная система: ваш результат = ваш доход.

• Поддержка HR-отдела в найме и адаптации.

• Возможность построить отдел под себя.

• Сильный федеральный бренд с 25-летней историей.

• Офис в центре города.

Почему это предложение может быть сильнее других?

Потому что вы не приходите «чинить старое».

Вы приходите создавать своё, в партнерстве с крупной компанией, с готовой инфраструктурой, трафиком, брендом и поддержкой.

И ваш результат будет виден сразу — без долгих бюрократических кругов.