Менеджер по продажам

Mellennium group of companies c 2004 года держит лидерство в сегменте оказания услуг по визово-миграционному сопровождению, организации и проведению мероприятий (MICE), креативной, сувенирной продукции и бизнес-тревел. Наши постоянные клиенты – это крупнейшие компании, такие как Газпром, СИБУР, Goodyear, Yves Rocher, X5 Retail Group, Интел, Philipp Morris, Мултон и многие другие.

Мы гордимся своими успехами и хотим видеть в нашей команде лучших специалистов и экспертов!

Сейчас мы ищем менеджера по продажам.

Обязанности:

• Звонки клиентам по холодной и теплой базе контактов.
• Работа в базе CRM и фиксация результатов звонков с обратной связью от руководителя.
• Количество звонков не менее 100 в день.
• Выявление и формирование потребности у клиента по услугам нашей компании (визы, миграционные услуги, MICE, сувенирная продукция).
• Поиск ЛПР и поддержание контакта, назначение встреч.
• Отправка коммерческого предложения.
• Цель по должности – получение запросов и заказов от клиента по итогу прозвона, формирование пула клиентов с указанием контактов.

Требования:

• Опыт в холодных звонках от 1 года (сектор В2В).
• Грамотный устный и письменный русский язык.
• Желание обучаться и постигать новое.
• Уверенные коммуникативные навыки.
• Умение быть живым в коммуникации с клиентом.
• Навык ведения переговоров, умение находить и предлагать варианты.
• Аналитический склад ума.
• Умение слышать и слушать клиента.
• Грамотная и хорошо поставленная речь.
• Постоянная и бесперебойная связь WI-FI.
• Наличие гарнитуры.
• Соблюдение тишины при звонках, без посторонних звуков.

Условия:

• Удаленный режим работы, полный день или частичная занятость от 4-х часов в день, график работы 5/2.
• Прозрачные условия оплаты: оклад (оговаривается по результатам собеседования) + бонус за выполнение плана продаж, KPI
• Официальное трудоустройство, выплаты 2 раза в месяц.
• Оплачиваемый отпуск и больничный.
• Корпоративные тренинги и внутреннее обучение.
• Поощрение инициатив и профессионального развития.
• Реальные возможности роста и углубления своей экспертизы.
• «Велком-паки» для комфорта погружения в работу.
• Система адаптации новых сотрудников.
• Общение внутри компании «без галстуков».
• «Служба счастья» для сотрудников.
• Корпоративные мероприятия и персонализированные подарки.

Мы лучшие для лучших!

Присоединяйся к нашей команде!