- Работа в Долгопрудном
- Промышленность, производство
- Главный инженер
- Главный инженер фармацевтического производства
Главный инженер фармацевтического производства
По договоренности
Московская обл, г Долгопрудный, Лихачевский проезд, д 5 стр 5
- Новодачная
- Физтех
- Марк
Обязанности:
- обеспечение бесперебойной работы систем жизнеобеспечения предприятия - электроснабжения, теплоснабжения, вентиляции и кондиционирования, водоснабжения и канализации, пожаротушения, энергетического и технологического оборудования;
- разработка годовых планов сервисного технического обслуживания, всех видов технического обслуживания и ремонтов, планово-предупредительных ремонтов;
- минимизация количества простоев, связанных с выходом из строя оборудования (связано как со своевременностью и качеством обслуживания техники, так с обучением персонала правилам эксплуатации и отслеживанием соблюдения этих правил);
- эффективное использование ресурсов (электричества, воды, пара, газа, комплектующих) – подготовка и реализация (совместно с руководителем производства) предложений по снижению потребления данных ресурсов;
- высокий уровень технического оснащения производственной площадки – подготовка и реализация (совместно со смежными службами) предложений по автоматизации и модернизации участков;
- взаимодействие с органами государственного надзора;
- руководство, подбор и обучение персонала технической службы.
- высшее образование (инженерно-техническое);
- опыт работы в крупных компаниях на руководящих должностях инженерной службы не менее 5 лет;
- отличные знания правил ОТ и ТБ;
- знание законодательной базы для осуществления производственной деятельности;
- успешный опыт разработки и внедрения ППР;
- успешный опыт внедрения программ снижения энергопотребления предприятия;
- успешный опыт внедрения методик ОТ и ТБ;
- наличие всех необходимых допусков;
- опыт прохождения проверок на различных уровнях;
- лидерские качества, ответственность, умение работать в команде, отличные коммуникативные навыки.
- оформление по ТК РФ с первого дня;
- график работы: 5/2;
- уровень дохода обсуждается с финальным кандидатом;
- частичная компенсация питания;
- отличный ДМС после срока испытания;
- подарки для сотрудников и детей к значимым датам.
Поделиться:
Опубликована месяц назад