Менеджер по продажам в сертификации (на входящих запросах)

Центр по сертификации "МОС РСТ" более 25 лет оказывает услуги в сфере сертификации, а также в смежных областях. Номенклатура наших услуг составляет более 200 позиций.

Наша миссия - помощь бизнесу в получении разрешительной документации при поставках и производстве продукции на территории ЕАЭС. Помогаем клиентам снизить риски и избежать серых схем в подготовке разрешительной документации.

Наша команда – гордость нашей компании. Все они замечательные люди, добрые, ответственные, а самое главное - всегда готовы помочь, поддержать друг друга и поделиться опытом. Мы работаем в команде и всегда нацелены на результат.

Сейчас в "МОС РСТ" есть возможность обучиться и стать профессиональным Менеджером по продажам, который разбирается во всех особенностях сертификации и смежных направлениях, необходимых бизнесу. Каждый менеджер имеет доход своей мечты.

ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ КАЖДЫЙ ДЕНЬ:

• Обрабатывать входящие запросы клиентов, консультировать,
  предлагать услуги в области сертификации (без холодного обзвона!),
  вести переговоры с клиентами по телефону/почте/мессенджерам, а иногда и у нас в офисе.
• Созваниваться с текущими клиентами компании и предлагать услуги по сертификации;
• Курировать заявки от момента обращения клиента до заключения договора и оплаты счета;
• Заключать договоры с клиентами, отслеживать оплату;
• Оставаться с клиентами на связи, делиться информацией о наших услугах и акциях, а также о важных изменениях в законодательстве нашей отрасли;
• Вести базу клиентов в нашей CRM системе собственной разработки,
  а также учёт всех обращений с внесением комментариев и задач.

Ключевые качества, которыми должен обладать кандидат:

• Желание работать в продажах и нацеленность на результат;
• Грамотная устная и письменная речь, навыки деловой переписки;
• Активная жизненная позиция, коммуникативные навыки, сильная мотивация зарабатывать;
• Желание обучаться, развиваться и самосовершенствоваться;
• Опыт в продажах приветствуется, но можно без опыта - многие из наших сотрудников начинали без опыта;
• Навыки тайм-менеджмента, умение расставлять приоритеты и работать одновременно с несколькими задачами.

Условия, которые мы рады предложить:

• Конкурентный уровень дохода: среднемесячный доход от 80 000 руб. (оклад + % от продаж), квартальные и годовые премии при выполнении планов продаж. Отсутствие потолка в заработной плате.
• Система ввода в должность: обучение с наставником по услугам компании параллельно с работой, собственная база знаний по услугам сертификации и продажам, обратная связь от руководителя, обучение на семинарах и корпоративных слетах;
• Работа на входящем потоке заявок, а также на действующей постоянной базе клиентов;
• Трудоустройство, оплачиваемый отпуск и больничные;
• Зарплата 2 раза в месяц (оклад + бонусы) ВСЕГДА ВОВРЕМЯ;
• График работы с понедельника по пятницу, с 9:30-18:00, в пятницу до 17:00;
• Пешая доступность офиса от метро Красные ворота/Комсомольская/Бауманская;
• Собственное удобное светлое рабочее место, чай/кофе в офисе, отсутствие дресс-кода;
• Возможность вырасти до менеджера по работе с клиентами с ежемесячным доходом выше 150 000 руб./мес., а также до руководителя офиса.

Присоединяйтесь к нашей команде!

Оставьте свой отклик и начните сопроводительное письмо со слов:

Я хочу работать в «МОС РСТ».