Директор филиала фармацевтической компании (Узбекистан, Ташкент)

Основные обязанности:

Достижение плановых показателей по продажам, прибыли (P&L) и доли рынка.

• Расширение портфеля присутствия в ключевых сегментах и терапевтических областях.
  • Укрепление отношений с ключевыми партнерами (дистрибьюторы, ведущие ЛПУ, KOLs) и поиск новых возможностей для роста.
  • Адаптация глобальных маркетинговых стратегий к локальным условиям.
• Обеспечение соответствия деятельности филиала законодательству Узбекистана в сфере фармации, международным и внутренним compliance-стандартам компании.
• Контроль бюджета, финансовой отчетностью и управление дебиторской задолженностью.
  • Эффективное взаимодействие с регуляторными органами.
  • Управление персоналом

Мы ожидаем от кандидата:

• Высшее образование (фармацевтическое, медицинское, экономическое, управленческое)
• Не менее 5 лет опыта в коммерческом руководстве (Директор филиала, Коммерческий директор, Региональный директор) в фармацевтической компании
• Глубокие знания принципов формирования и развития фарм рынков (Узбекистан и страны СНГ - преимущество)
• Системное мышление, аналитические способности и навыки работы с данными для принятия решений
• Опыт построения и мотивации высокопроизводительных команд. Сильные лидерские качества
• Свободное владение русским языком. Знание узбекского и английского языков будет серьезным преимуществом

Мы предлагаем:

• Конкурентный доход: Условия обсуждаются индивидуально и включают высокий фиксированный оклад и годовой бонус, напрямую зависящий от финансовых и стратегических результатов филиала.
• Поддержку переезда:
  • Помощь в релокации
  • Компенсация стоимости аренды жилья
• Работу в компании с сильным портфелем и репутацией, где решения руководителя имеют стратегическое значение.