Менеджер по персоналу (гибрид)

День добрый!

Работа 2 дня из офиса в г. Москва (Нахимовский пр-т) и 3 дня на удаленке.

Объем работы небольшой, но есть возможность карьерного роста!

В нашей компании 2 направления:

1. направление декоративной штукатурки и краски - меньше 40 человек,

2.направление пищевой промышленности (пекарня) - около 15 человек. ​​​​​​

Основная задача: закрыть потребности компании в персонале 3-5 вакансий в месяц + адаптация сотрудников.

Чем предстоит заниматься:

Основные задачи на первые 2-3 месяца

• Работа с резюме (отбор подходящих по заявке) - в работе от 2 до 5 вакансий (Мастера, колеровщики, пекари - в кадровый резерв).
• Проведение первичного телефонного интервью (работа с входящими и исходящими звонками)
• Согласование кандидатов с руководителями отделов (направление подходящих кандидатов на рассмотрение)
• Согласование с руководителями и кандидатами даты, времени и формата собеседования
• Формирование кадрового резерва
• Подготовка отчетности о проделанной работе

Далее после закрытия вакансий предстоит:

• Работа по адаптации персонала
• Разработка системы внутренней корпоративной культуры.
• Помощь в разработке тренингов для сотрудников.

Требования:

• Опыт работы в HR -обязательно от 2 лет.
• Желание помогать окружающим (в данному случае найти работу и найти подходящих кандидатов)
• Эмпатия, коммуникабельность, ответственность, пунктуальность, порядочность.
• Организованность и умение работать в условиях многозадачности, стратегическое мышление.
• Огромное желание развиваться и не бояться самостоятельно все познавать.

Что мы можем дать:

• Удобный гибридный график работы: возможность работать 3 дня из дома и 2 в офисе 5/2 с 9-18
• Стабильную и своевременную оплату труда Оклад 65 000 + премирование
• Быстрый карьерный рост с увеличением ЗП и развитие
• Интересную и разнообразную работу
• По-настоящему дружный, отзывчивый и профессиональный коллектив.

Присоединяйся к нашей команде и стань частью амбициозных и перспективных проектов!