Флорист в цветочную студию с азиатским характером

Флорист-универсал в Ren Flowers — для тех, кто хочет не просто работать, а создавать

Кто мы

Ren Flowers — молодой цветочный бренд в Санкт-Петербурге, вдохновлённый азиатской эстетикой: лаконичностью, вниманием к деталям и уважением к красоте в простом. Мы не делаем «букеты на поток» — каждая работа для нас это высказывание, настроение, эмоция.

Наши клиенты приходят к нам в важные моменты: признание в любви, примирение, поддержка близкого человека, радость от рождения ребёнка. Мы помогаем им сказать то, что иногда сложно выразить словами. Это большая ответственность — и именно поэтому нам важен каждый человек в команде.

Мы молодой бренд на стадии активного роста, и это означает одно: те, кто приходит сейчас, строят этот бренд вместе с нами. Не просто выполняют задачи, а реально влияют на то, каким он станет.

Кого мы ищем

Нам нужен Флорист-Универсал — человек, для которого работа с цветами это не просто ремесло, а способ мыслить и чувствовать. При этом вы понимаете, что красивый букет должен ещё и продаваться, а значит умеете работать с людьми, держать темп и думать на шаг вперёд.

Опыт и навыки:

• Опыт в коммерческой флористике от 6 месяцев — вы понимаете разницу между «красиво на фото» и «красиво в жизни», умеете работать с живым материалом и знаете, что цветок, поставленный неправильно, завянет раньше времени.
• Скорость без потери качества — в рознице время критично. Клиент не будет ждать 40 минут. Вы умеете работать быстро и при этом не жертвовать результатом.
• Чистота и порядок как внутренняя потребность, а не обязанность по указке — ваше рабочее место в порядке не потому, что так сказали, а потому что вы сами не можете работать в хаосе.
• Навыки продаж и общения с клиентами — вы умеете слушать, задавать правильные вопросы, понимать, что человек хочет на самом деле, и мягко направлять к нужному решению. Вы не «впариваете», а помогаете выбрать.
• Грамотная письменная и устная речь — вы одинаково хорошо общаетесь и лично, и в переписке в мессенджерах и соцсетях.
• Умение фотографировать или позировать — это не опция, а необходимость. Контент в соцсетях это часть нашего бизнеса. Вы либо умеете красиво снимать букеты и атмосферу магазина, либо умеете красиво себя подать в кадре. В идеале — и то, и другое.
• Самоорганизация и инициатива — вы не ждёте, пока вам скажут, что делать. Видите задачу — беретесь. Помните договорённости. Планируете день сами.

Что входит в обязанности

• Составление букетов и цветочных композиций — быстро, красиво, с душой. Монобукеты, сборные, авторские — всё в зависимости от запроса клиента и сезона.
• Полный цикл работы с клиентом: встретить, выслушать, понять запрос, предложить варианты, оформить заказ, проводить с улыбкой. Онлайн-заказы — тоже ваша зона: переписка, уточнение деталей, координация доставки.
• Приёмка и обработка цветов — правильная подготовка материала напрямую влияет на качество букетов и срок жизни цветов у клиента.
• Поддержание порядка в торговом зале и на рабочем месте — пространство должно выглядеть так, чтобы клиент захотел остаться и вернуться.
• Участие в создании контента — фото и видео для Instagram и других площадок. Это может быть съёмка готовых букетов, процесса работы или вы сами в кадре. Контент — один из главных инструментов нашего роста, и мы делаем его вместе.

Что мы предлагаем

Деньги. Ставка плюс процент с продаж — от 2% до 7% в зависимости от результата. Мы не скрываем: чем лучше вы продаёте и работаете, тем выше ваш доход. Потолка нет — это честно работающая система, а не красивые слова.

Карьерный рост. Мы небольшая команда, которая растёт. Это значит, что уже в обозримом будущем нам понадобятся Шеф-флорист, Управляющий, Контент-менеджер. Мы ищем этих людей внутри команды в первую очередь. Если у вас есть амбиции — здесь для них есть место.

Развитие. Мы не ограничиваем обучение только флористикой. Вы будете прокачивать навыки, которые работают в жизни в целом: как общаться и убеждать, как держаться в кадре, как фотографировать, как говорить публично и уверенно. Это не курсы для галочки, а реальная прокачка.

Соревнования и бонусы. Внутри команды мы устраиваем конкурсы с призами. Ставьте рекорды — получайте награды. Нам нравится, когда люди горят результатом.

Команда и атмосфера. Мы небольшие, но сплочённые. Работаете напрямую с основателями — людьми, которые вложили в этот проект душу и продолжают это делать каждый день. Здесь вас слышат, здесь готовы идти навстречу, здесь не принято замалчивать проблемы.

Комфортные условия. Нормальный инструмент (никаких очередей за единственным секатором), отдельная комната отдыха, чай, кофе, что-нибудь вкусное. Мелочи, которые на самом деле не мелочи.

Честно — о том, как у нас работается

У нас динамично. Бывают загруженные дни, праздники, когда темп высокий и нужно держаться. Мы не будем делать вид, что это всегда спокойно и размеренно — это не так. Но мы делаем всё, чтобы рабочая среда была комфортной, справедливой и вдохновляющей.

Мы не подойдём тем, кто ищет место, где можно тихо просидеть смену и уйти домой. Нам важен человек, которому интересен результат — свой и общий.

Если вы дочитали до этого места и чувствуете, что это про вас — мы будем рады познакомиться.

Как откликнуться

Начните сопроводительное письмо со слов: «Я хочу в такую команду! Потому что…» — и расскажите, что именно вас зацепило. Это поможет нам сразу понять, что вы читали внимательно и что вам это действительно интересно.