Корпоративный юрист

Работодатель — группа компаний, работающая в сфере корпоративного права, земельных отношений и сделок с недвижимостью. Философия бизнеса — гибкий стартап: "мы ценим командный дух, лояльность и взаимопомощь. Здесь вам будут наставники, а не просто коллеги, а твои идеи и инициативы найдут поддержку". Приглашаем на вакансию Корпоративного юриста!

Топ-3 ключевые цели для нового сотрудника:

Разработка и реализация правовой стратегии для защиты интересов компании, включая судебные процессы и досудебное урегулирование споров

Полное юридическое сопровождение сделок: от экспертизы договоров (купля-продажа акций/долей, акционерные соглашения) до сопровождения выхода акционеров из общества

Представительство и консультирование: защита интересов работодателя в переговорах с контрагентами и госорганами, а также консультирование по вопросам корпоративного управления

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство с первого дня согласно ТК РФ

• Достойный доход: фиксированный оклад (обсуждаем на собеседованиях) + премия за ваши результаты

• Гибкий график: начало дня в 8:00 или 9:00. Фокус на задачах, а не на контроле времени (после ИС обсуждается удаленка)

• Полный доступ к "Консультант +"

• Карьерные перспективы: ясный путь для горизонтального и вертикального роста

• Компенсация расходов: проезд по рабочим вопросам

• Сильная команда: поддержка, обмен опытом и наставничество вместо конкуренции

• Ведение дел в арбитражных судах по ключевым корпоративным спорам (оспаривание сделок, решений органов управления, взыскание убытков)

• Подготовка и организация проведения общих собраний акционеров/участников

• Подготовка документов для советов директоров

• Взаимодействие с реестродержателями, нотариусами и регистрирующими органами (ИФНС)

• Оформление крупных сделок и сделок с заинтересованностью

От вас важно:

• Опыт работы от 3 лет в корпоративном праве, включая структурирование сделок с акциями/долями

• Судебная практика по ведению корпоративных споров в арбитражных судах

• Глубокое знание нормативной базы (ГК РФ, ФЗ «Об АО» и «Об ООО», АПК РФ) и судебной практики

• Аналитический склад ума для анализа сложных корпоративных отношений и выявления рисков

• Навыки переговорной работы и медиации для урегулирования корпоративных конфликтов

• Внимание к деталям, конфиденциальность и умение работать с большим объемом документации

• Будет преимуществом: опыт работы помощником судьи АС, корпоративным секретарем, в госкомпаниях, СРО, крупных холдингах (In-House) или у нотариуса