Project Manager / Team Lead производства в digital-агентство

Digital-агентство: web-разработка и интернет-маркетинг. 12+ лет на рынке, 450+ реализованных проектов.

Портфолио: авто, консалтинг, e-commerce, банки, косметика, девелоперы и недвижимость, телеком и провайдеры.
Формат — высокое качество сервиса и лидирующие позиции клиентов в нишах. Работаем с бизнесом, где важны управляемость, сроки и измеримый результат.

Ищем Project Manager / Team Lead, который возьмёт на себя операционное управление проектами и командой производства. Это не позиция «координатора задач». Это роль управленца, отвечающего за систему и за результат.

Задачи:

• Вести digital-проекты под ключ (от запуска до сдачи проекта клиенту).

• Управлять сроками, бюджетами, рисками и качеством (SPI/CPI, дефекты, ретро).

• Руководить кросс-функциональной командой ~10 специалистов: UX/UI-дизайнеры, верстальщики, frontend/backend, SEO и смежные роли.

• Ставить задачи, писать ТЗ, контролировать приёмку и согласование.

• Планировать ресурсы и трудозатраты, считать себестоимость по проектам.

• Описывать и внедрять процессы: регламенты, чек-листы, шаблоны, единые стандарты.

• Обеспечивать своевременную отчётность: статусы, burn-down, бюджет-трек, NPS.

Требования обязательные:

• 3–6 лет релевантного опыта управления digital-проектами в агентствах.
• Опыт ведения комплексных проектов (несколько направлений внутри одного проекта).
• Практика управления распределённой командой 7-10 человек.
• Навыки контроля качества креативного и технического продукта.
• Уверенное использование PM-инструментов (таск-менеджеры, документация) и ИИ для работы и оптимизации процессов.
• Личные качества: системность, инициативность, самостоятельность, высокая ответственность; умение структурировать «нечёткое ТЗ», усиливать контроль и предсказуемость.

Формат работы и условия:

• Удалённая работа.
• График: 5/2, ориентир 9:00–19:00 по МСК.
• Доход: фикс от 100 тыс. ₽ + переменная часть (ориентир по совокупному доходу: 175–250 тыс. ₽+, при росте прибыли агентства — 300 тыс. ₽)

• Прямое подчинение собственнику.

• Команда около 10 специалистов.

Если вам близка роль управленца с реальной зоной влияния — будем рады обсудить сотрудничество.