Менеджер по продажам (проектные продажи промышленного оборудования В2В)

Конкурс на вакансию открыт до 1 марта! Подробнее в условиях

«Энерго Cистемы» — это стабильная и динамично развивающаяся компания, которая с 2016 года обеспечивает российскую промышленность комплексным оборудованием и инженерными решениями. Наша экспертиза охватывает весь цикл проекта: от проектирования до поставки, монтажа и сдачи объекта заказчику.

Работая с крупнейшими холдингами страны, мы зарекомендовали себя как надежный партнер, способный реализовать проекты любой сложности, способствуя экономическому росту нашей страны.

В связи с ростом компании ищем активного менеджера по продажам, готового развиваться и зарабатывать

Чем предстоит заниматься:

• Установление сотрудничества и развитие партнерских долгосрочных отношений в B2B-сегменте;
• Проведение встреч и коммерческих переговоров с Заказчикам, презентация компании;
• Поддержание общения с Заказчиками по определению требуемой номенклатуры поставки;
• Умение анализировать рынок, видеть тренды и перспективы для бизнеса;
• Координация действий участников группы проекта и смежных подразделений в рамках работы над проектом;
• Работа в CRM Bitrix24: ведение базы и контроль этапов продаж, конверсии, формирование отчётности.

Требования:

• Высшее образование;
• Коммуникабельность и гибкость мышления;
• Умение уверенно вести переговоры;
• Навыки проведения коммерческих переговоров;
• Умение анализировать большой объем информации;
• Навыки формирования коммерческих предложений (условия оплаты, базис поставки и т.д.).

Работая у нас вы получаете:

• Оформление согласно ТК РФ, полностью белая заработная плата (оклад от 100 т.р. + проценты от прибыли, средняя по году до 1 млн. руб.), прозрачная система мотивации;
• Комфортабельный офис в Москва-Сити, в шаге от метро;
• Молодая и амбициозная команда (средний возраст 27-28 лет);
• Продукт, которым можно гордиться;
• Возможность вырасти до РОПа или Руководителя направления;
• Мы стабильно развивающаяся последние 4 года компания;
• Клиенты - умные и высокопоставленные люди крупнейших промышленных компаний, будет интересно работать;
• Адекватный и заинтересованный в вашем успехе РОП;
• Мотивируем сотрудников поднимать уровень жизни;
• Компания приветствует инициативы, и желание сотрудников развиваться;

Конкурс открыт до 1 марта!

Даже если опыт в этой отрасли небольшой или его нет - откликайся! Если ты настойчив, коммуникабелен, инициативен, хочешь развиваться, обучаться и зарабатывать — мы ищем именно тебя!

Укажите в сопроводительном письме свои зарплатные ожидания!