Финансовый директор (CFO) / Директор по планированию, учету и автоматизации

INTELLIKO – это российский разработчик программного обеспечения и производитель оборудования для систем безопасности широкого применения.

В связи с развитием компании нам требуется Финансовый директор (Директор по планированию, учету и повышению эффективности компании).

Важно: мы ищем человека, которому интересно вместе с нами построить развитую эффективную организацию - одного из лидеров в своей области. Мы ищем в небольшую команду руководителей будущего топ-менеджера компании, который не боится вызовов, трудолюбив и порядочен. Мы ищем человека, которому интересен не только доход сегодня от результата работы компании, но и работа на перспективу долгосрочно вознаграждения при привлечении стратегического инвестора.

Обязанности:

• Разработка регламента учета;
• Составление и контроль исполнения бюджета, с учетом сезонности продаж, резервирование средств;
• Финансовая и управленческая отчетность с аллокацией по центрам финансовой ответственности; подготовка модели распределения премиального фонда от управленческой операционной прибыли каждого ЦФО;
• Контроль соблюдения бюджета поставок, анализ рентабельности каждой поставки;
• Контроль поступления выручки от продаж, управление дебиторской и кредиторской задолженностью
• Ведение платежного календаря, предотвращение кассовых разрывов, моделирование финансового потока при дополнительных затратах.
• Оценка рисков неплатежей контрагентов, анализ рисков при работе с поставщиками, контроль соблюдения условий договоров
• Оптимизация ценовой политики и маржинальности, оптимизация складских запасов; оптимизация расходов на логистику
• Планирование налоговой нагрузки
• Работа с банками и кредиторами
• Подготовка отчетности для учредителя

• Обязательный опыт работы на должности финансового директора на производственных предприятиях, в инжиниринговых компаниях не менее 5 лет.
• Обязательно знание 1С Комплексная автоматизация 2.4
• Высшее профессиональное образование (финансовое, экономическое).
• Знание бухгалтерского и управленческого учета.
• Опыт оценки и анализа фин. показателей проектов/деятельности компании.
• Опыт автоматизации и внедрения управленческого учета.
• Сильные управленческие компетенции, умение делегировать полномочия.
• Бюджетирование, анализ финансово-хозяйственной деятельности.
• Аналитический склад ума, внимательность к деталям, высокий уровень ответственности, хорошо развитые коммуникативные способности, умение аргументированно отвечать на вопросы, отстаивать свою точку зрения.

• В подчинении 4 человека бухгалтерии (на аутсорсе), 2 человека закупок, программист 1С (на аутсорсе);
• Работа активно развивающейся компании;
• Заработная плата будет зависеть от уровня профессиональной компетенции (обсуждается индивидуально с успешными кандидатами).
• Пятидневная рабочая неделя.

Этапы отбора (обязательные):

Мы внимательно подходим к выбору ключевых руководителей. Отбор проходит в несколько обязательных этапов:

1️. Заполнение анкеты на практические навыки
2️. Видео-собеседование с HR-специалистом
3️. Очное собеседование с генеральным директором

Если вам интересно выстраивать финансовую архитектуру компании, влиять на стратегию и работать напрямую с собственником — будем рады познакомиться.

Ждём ваш отклик.