Обязанности:

Организационное проектирование:
· Актуализация и оптимизация действующей организационной структуры компании (построение схем, расчет численности, соответствие целям бизнеса;
· Разработка и внедрение матричных структур, проектных ролей и кросс-функциональных взаимодействий;
· Нормирование и распределение функциональных нагрузок между подразделениями.
Нормотворчество и документационное обеспечение:
· Разработка, актуализация и унификация должностных инструкций (ДИ) для всех категорий персонала;
· Участие в проектах по автоматизации HR-процессов;
· Консультирование руководителей по вопросам построения эффективных структур и разграничения полномочий.

Требования:

Опыт работы в области организационного дизайна, регламентации или системного анализа от 3 лет;
Знание теории построения организационных структур (линейные, дивизиональные, матричные) и умение применять её на практике;
Умение писать понятные, рабочие должностные инструкции и регламенты;
Уверенный пользователь Excel, Visio,1С.

Условия:

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ уникальную возможность стать частью динамичной команды ведущей EPC-компании, специализирующейся на реализации крупных промышленных проектов:
Конкурентоспособная заработная плата, обсуждается индивидуально;
Расширенный социальный пакет (ДМС, страхование жизни, дополнительные льготы на фитнес/обучение, скидки на ДМС для членов семьи);
Комфортная атмосфера: дружный коллектив и поддержка наставников, возможность участия в корпоративных и спортивных мероприятиях;
Профессиональное развитие: корпоративное обучение, он-лайн обучение и тренинги, возможность получения опыта при участии в крупных проектах;
Современный офис, удобное расположение в БЦ "Квартал West" (м. Давыдково / м. Аминьевская).
ПРИСОЕДИНЯЙТЕСЬ К НАШЕЙ КОМАНДЕ И СТАНЬТЕ ЧАСТЬЮ УСПЕШНЫХ ИСТОРИЙ И ПРОЕКТОВ!

Ведущий специалист по организационному развитию

По договоренности