Менеджер по продажам

"Триумф Металл": Ваш шанс стать частью лидера рынка металлопроката!

Мы – "Триумф Металл", ведущий трейдер металлопроката и арматуры на территории всех России. Уже более 5 лет мы уверенно занимаем лидирующие позиции, предлагая клиентам надежные поставки металла благодаря собственной отлаженной логистике. Наше партнерство с гигантами индустрии – "Северсталь", Магнитогорский металлургический комбинат, Mechel, Evraz, Уралтрубпром – гарантирует качество и стабильность. Мы ценим каждого клиента, будь то оптовый покупатель или частное лицо, и стремимся обеспечить им лучший сервис и максимально выгодные условия.

В связи с активным ростом компании мы открываем вакансию Менеджера по продажам в B2B и B2C сегменте

Что мы предлагаем:

• Высокий доход: Оклад + щедрый процент от продаж без "потолка".
• Стабильный график: 5/2, с 9:00 до 18:00 (суббота и воскресенье – выходные).
• Командная атмосфера: Работа в дружном коллективе единомышленников, нацеленных на общий успех.
• Интенсивное обучение: 7 дней полного погружения в специфику работы.
• Профессиональная поддержка: Готовые скрипты, методики "дожима" и сопровождения встреч, а также постоянная помощь руководства.
• Комфортное рабочее место: Современный офис всего в 10 минутах ходьбы от метро.
• Быстрый старт: Оперативное введение в должность, наставничество и всесторонняя помощь на этапе адаптации и в дальнейшем.
• Карьерный рост: Реальная возможность быстро вырасти до Руководителя отдела продаж.
• Прозрачная мотивация: Система вознаграждения, где ваш доход зависит только от ваших результатов.
• Перспективы: Работа в динамично развивающейся компании с большим потенциалом.

У наших сотрудников каждый день занят активными продажами, переговорами и сборами документов. Что позволяет самостоятельно влиять на свой доход и формировать базу постоянных клиентов. Ниже мы описали задачи, с которыми вы столкнетесь в нашей компании:

• Оперативная обработка ваших запросов: Мы гарантируем быстрое и качественное рассмотрение всех входящих заявок, чтобы вы получили необходимую информацию и решения в кратчайшие сроки.
• Активное взаимодействие и продажи: Наши специалисты проводят активные телефонные продажи, предлагая оптимальные решения по металлопрокату, соответствующие вашим потребностям.
• Индивидуальный подход в переговорах: Мы внимательно выявляем ваши уникальные потребности, формируем персонализированные предложения и стремимся к заключению взаимовыгодных сделок.
• Полное сопровождение на всех этапах: От первого обращения до успешного завершения сотрудничества, мы обеспечиваем всестороннюю поддержку и консультации.
• Построение долгосрочных отношений: Наша цель – не просто разовые сделки, а создание прочных, доверительных и взаимовыгодных партнерских связей.
• Эффективная координация внутренних процессов: Мы тесно сотрудничаем с отделами закупок и логистики, чтобы гарантировать своевременность поставок и бесперебойность всех процессов.

У нас в компании молодой и дружный коллектив, для нас важно, чтобы общение было легким, прямым и понятным. Мы привыкли не просто выполнять, а перевыполнять поставленные цели, и ниже мы перечислили качества, которые для нас важны в кандидате:

• Энергичность и открытость: Активен, открыт к новому опыту.
• Переговоры и убеждение: Опытный переговорщик, владеет навыками убеждения.
• Телефонные продажи: Опыт телефонных продаж и ведения переговоров.
• Работа с информацией: Эффективно обрабатывает большие объемы информации.
• Результативность: Ориентирован на результат.
• Развитие: Стремится к профессиональному росту.
• Стрессоустойчивость: Сохраняет спокойствие и продуктивность в стрессовых ситуациях.
• Карьерные амбиции: Готов развивать навыки продаж и строить карьеру до руководящих позиций.
  

Ваш путь к нам: два шага к успеху

Мы создали простой и понятный процесс, чтобы мы могли лучше узнать друг друга и понять, насколько наши цели совпадают. Отбор состоит из двух ключевых этапов:

Первое знакомство с HR: Наш HR-специалист проведет с вами короткое видеоинтервью (до 30 минут) через Яндекс Телемост или ZOOM. Это отличная возможность для вас узнать больше о нашей компании и команде, а для нас – оценить ваш опыт и мотивацию.

Встреча с основателем: Если первый этап пройдет успешно, мы будем рады пригласить вас на встречу с основателем компании. Это ваш шанс обсудить стратегические вопросы и увидеть, куда мы движемся.

Рады, что наша вакансия вас заинтересовала и благодарим вас за отклик. Будем рады продолжить общение дальше и определить, сможем ли мы быть друг другу полезны.