Руководитель отдела продаж

NetFlex Solution — инженерный бренд компании ТД «Рукава высокого давления», объединяющий инновации, надёжность и промышленную экспертизу.

Мы специализируемся на поставках:
— рукавов высокого и низкого давления (РВД/РНД);
— фитингов и соединительной арматуры;
— оборудования для обжимки и обрезки рукавов;
— комплектующих и решений для промышленной гидравлики.

Наша продукция используется для транспортировки различных сред в химической, строительной, пищевой и других отраслях. Среди клиентов — ПАО «Газпром», ПАО «Мечел», ГК «ФосАгро» и другие крупные промышленные предприятия.

NetFlex Solution — это не просто поставки, а комплексные решения для стабильной и безопасной работы производственных процессов. Мы работаем в сегменте B2B, где важны техническая экспертиза, надёжность поставщика и долгосрочные партнёрства.
Наша команда — это профессионалы, ориентированные на результат и развитие. Мы ценим системность, инициативность и способность влиять на рост бизнеса.

В связи с развитием коммерческого направления ищем Руководителя отдела продаж в г. Москва, который возьмёт на себя управление командой и рост показателей по B2B-направлению.

Обязанности:

— Управление отделом продаж: участие в подборе совместно с HR, обучение, развитие сотрудников, контроль выполнения планов.
— Формирование и проработка целевых клиентских баз (промышленные предприятия, заводы, производства).
— Личное участие в продажах: работа с ключевыми и «зависшими» клиентами, сопровождение и дожим сделок.
— Участие в переговорах и закрытии крупных B2B-контрактов.
— Развитие действующей клиентской базы, увеличение повторных продаж.
— Работа над ростом среднего чека, частоты закупок и LTV.
— Контроль работы отдела в CRM (Bitrix24). Анализ воронки продаж и конверсии по этапам.
— Контроль ключевых показателей: выручка, маржинальность, активность менеджеров, повторные продажи.
— Анализ рынка, участие в тендерах и профильных мероприятиях.

Требования:

— Опыт работы Руководителем отдела продаж в промышленном B2B от 3 лет.
— Опыт работы в производственных, торгово-производственных компаниях или у поставщиков оборудования и технических решений.
— Практический опыт холодных продаж и выстраивания системы прозвона.
— Опыт управления командой от 5 человек.

Условия

— Доход: оклад + процент + квартальный бонус (совокупный доход на старте от 300 т.р.).
— Работа с действующим промышленным брендом и собственной торговой маркой.
— Возможность влиять на коммерческую стратегию компании.
— График 5/2, с 9:00 до 18:00.
— Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня.
— Командировки по региону (расходы компенсируются).
— Корпоративная связь, техника, поддержка маркетинга.
— Сформированная система адаптации и продаж.

Если вам близка промышленная специфика, интересна системная работа и управление командой — будем рады обсудить сотрудничество.

Откликайтесь на вакансию или направляйте резюме для рассмотрения.