Python-разработчик

СберАналитика в цифрах:

Более 7 лет развиваем продукты для анализа данных

18 продуктов в портфеле

9 патентов

Более 1500 клиентов доверяют нашим решениям

Команда из 500+ профессионалов

Мы приглашаем присоединиться к команде профессионалов, которые создают цифровые решения для обучения и развития сотрудников wealth management.

О проекте:

Задача: цифровизация процесса обучения и развития по матрице компетенций wealth management.

Технологический стек: Python, Java (микросервисы), FastAPI, JS фронт, PostgreSQL, Kafka, REST; активное использование LLM и агентов.

Чем предстоит заниматься:

• Разработка и доработка web‑приложений и LLM‑агентов (FastAPI);
• Реализация интеграций с БД, системами очередей и внешними сервисами;
• Адаптация и промышленная эксплуатация прототипов NLP/LLM;
• Оптимизация кода по CPU/памяти, устранение утечек;
• Написание unit‑тестов, участие в code review;
• Настройка мониторинга, логирования и алертинга для решений;
• Документирование архитектуры, интеграций, SLA;
• Участие в выборе и тестировании новых инструментов и моделей (LLM, фреймворки агентов).
  

Ты идеальный кандидат, если:

• Опыт разработки на Python от 3 лет;
• Уверенное знание Python3, встроенных типов, структур данных и базовых паттернов;
• Базовое понимание ООП, сетевых протоколов (HTTP) и SQL;
• Умение декомпозировать бизнес‑задачи, формализовать алгоритмы и работать по Agile;
• Коммуникабельность и умение читать техническую документацию на английском.

Будет плюсом:

• Опыт с FastAPI/Flask, asyncio (aiohttp), langchain/langgraph;
• Опыт интеграций REST/gRPC, аутентификации (OAuth2, JWT), работы с JSON/YAML, пагинацией, ретраями и rate limiting;
• Знание PostgreSQL, Kafka, Docker, Git, Alembic/SQLAlchemy;
• Понимание DevOps‑инструментов, опыт с NLP/ML в продакшне.
  
  

Что мы предлагаем:
Работу в аккредитованной IT-компании (важно для владельцев IT-ипотеки);

Ежегодный бонус по итогам работы;

ДМС с первого месяца, телемедицина, страхование семьи на льготных условиях;

Комфортный онбординг, сопровождение бадди с первого дня;

Корпоративное обучение и библиотека саммари;

IT-отсрочку от срочной службы;

Бесплатную подписку на СберПрайм+ и скидки у компаний-партнёров;

Новогодние подарки для детей, корпоративные мероприятия и поддержку в сложных жизненных ситуациях;

Корпоративную пенсионную программу.

Почему у нас классно работать:

Видимый результат: твой вклад напрямую влияет на продукт и развитие компании;

Минимизируем бюрократию, даем возможность проявлять инициативу;

Есть возможность карьерного роста внутри команды или других подразделений;

Вклад в развитие общества: наши исследования способствуют улучшению экономики регионов и качества жизни людей.

Мы верим в силу данных как инструмента позитивных изменений.