- Работа в Москве
- HR, кадры, управление персоналом
- Менеджер по персоналу
- Менеджер по персоналу/Специалист по адаптации и развитию
Менеджер по персоналу/Специалист по адаптации и развитию
По договоренности
- Спортивная
- Лужники
- Фрунзенская
Благотворительный фонд «Подари жизнь» уже 18 лет помогает детям с онкологическими заболеваниями получать самое эффективное и современное лечение и выздоравливать. За время работы фонда мы помогли более 90000 детям.
Мы развиваем культуру нетоксичной, профессиональной, системной благотворительности и мечтаем, что помогать другим когда-нибудь станет нормой.
Ищем себе в команду Службы персонала коллегу/соратника/помощника для решения задач по адаптации и развитию сотрудников нашего фонда.
Что предлагает Фонд:
-
Нам важно, чтобы вы работали в комфортных условиях, поэтому мы обеспечиваем сотрудников удобным рабочим местом
-
Мы соблюдаем законы РФ, поэтому у нас официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ и стабильные выплаты заработной платы
-
Мы ориентируемся на результат в работе, поэтому у нас гибкий график работы с 10 до 19 с понедельника по пятницу, формат гибридный
-
Мы заботимся о своих сотрудниках, поэтому мы предоставляем ДМС после испытательного срока
-
Нам важно, чтобы наши сотрудники были и становились лучшими в своей профессии, поэтому мы гарантируем профессиональное развитие
-
С нами вы будете причастны к социально-значимому проекту
Что необходимо будет делать:
- Проводить онбординг новых сотрудников и участвовать в в создании комфортной атмосферы с первых дней работы
- Помогать в адаптации новых сотрудников руководителям направлений для интеграции в корпоративную культуру фонда
- Помогать в подборе, поиске и организации программ обучения и развития персонала
- Поддерживать и развивать внутренние коммуникации
- Систематизировать базу знаний по HR-процессам
- И другие задачи Службы персонала
Наши ожидания:
- Высшее образование в области управления персоналом, психологии или смежных областях
- Опыт работы в HR или аналогичной должности от 1 года
- Знание современных методов подбора и развития персонала
- Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде
- Проактивность и инициативность
- Ответственность и организованность
- Эмпатия и желание помогать людям
Ждем ваших резюме с сопроводительным письмом!
Опубликована 8 дней назад