Руководитель отдела управления персоналом

Обязанности:

• организация процесса поиска и отбора персонала всех категорий;
• разработка и внедрение системы адаптации персонала;
• разработка и внедрение программ мотивации персонала;
• разработка и проведение аттестации и оценки персонала;
• организация обучения персонала всех категорий;
• развитие корпоративной культуры, организация корпоративных мероприятий;
• анализ и мониторинг рынка труда, заработных плат;
• бюджетирование отдела персонала.

Требования:

• Опыт работы в сфере управления персоналом от 3-х лет в компании численностью свыше 500 человек (пищевое предприятие является преимуществом);
• практические знания организации аттестации, обучения персонала, внедрения и развития мотивационных программ;
• умение работать в режиме многозадачности;
• грамотная устная и письменная речь;
• отличное знание трудового законодательства;
• умение работать в команде;
• Высшее образование (психология, управление персоналом).

Условия:

• график работы 5/2, с 8.30 до 17.00;
• оформление и соц. гарантии в соответствии с ТК;
• место работы: г. Омск, ул. 2-я Солнечная 44Б.