Ведущий специалист по наградной деятельности

Вас привлекает мир авиации и вы хотите стать частью команды, которая помогает людям осуществлять свои мечты и планы? Тогда эта вакансия для вас! Мы приглашаем в команду ведущего специалиста по наградам в отдел корпоративных льгот.

Чем предстоит заниматься:

• Подготовка и проверка полных пакетов документов по всем видам наград (государственные, отраслевые, ведомственные, корпоративные), включая мотивированные представления, согласования, подготовка исторических справок
• Проверка, подготовка и методическая помощь в подготовке ходатайств руководителям структурных подразделений на оформление документов
• Разработка и актуализация внутренних шаблонов, регламентов и инструкций по оформлению наградных документов
• Ведение и актуализация электронной базы данных награждаемых работников
• Участие в организации церемоний награждения
• Ведение учета и заказа наградных атрибутов (знаки, удостоверения, грамоты и пр)

Наши ожидания от кандидатов:

• Высшее профессиональное образование
• Знание государственной и ведомственной(авиационной) наградных систем
• Знание статутов, положений и порядка оформления всех видов наград (государственные, Минтранс, Росавиация, отраслевые)

График работы:

• Полный рабочий день с 09:00 до 18:00 часов; в пятницу с 09:00 до 15:30 часов

Что мы предлагаем:

• Работа в комфортабельном офисе Аэрофлота по адресу: г. Москва, ул. Международное шоссе, д. 31с1
• Корпоративный транспорт от м. Войковская (полчаса в пути), м. Сходненская, м. Алтуфьево, г. Лобня, г. Зеленоград, МЦД "Химки", ст. Хлебниково, м.Митино, м.Медведково и др.
• Широкая программа ДМС со стоматологий (большой выбор клиник), медицинское обеспечение
• Авиабилеты по специальным тарифам для сотрудников и ближайших родственников
• Ежегодный оплачиваемый отпуск 28 дней + дополнительный оплачиваемый отпуск до 14 дней (всего 42 дня отпуска)
• Материальная помощь к отпуску
• Партнёрская программа скидок для сотрудников Best Benefits
• Санаторно-курортное лечение
• Детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений
• Страхование персонала
• Негосударственное пенсионное обеспечение