Бухгалтер по расчету заработной платы

Должностные обязанности:

• Утвержденные должностными инструкциями Ведущего бухгалтера Отдела централизованного начисления оплаты труда и других выплат Федерального казенного учреждения «Центр по обеспечению деятельности Казначейства России».
• Начисление заработной платы (от 500 л.с).
• Сдача отчетности в органы государственной статистики, налоговые органы, государственные внебюджетные фонды и и иные организации.

Требования к профессиональным знаниям:

• Знание нормативно-правовых актов применительно к исполнению должностных обязанностей и иных нормативно-правовых актов, регулирующих трудовые правоотношения;
• Знание закона о бухгалтерском учете;
• Знание положения о Федеральном Казначействе;
• Знание нормативных и правовых документов по вопросам организации и ведению бюджетного учета и отчетности;
• Знание основ делопроизводства.

Образование:

• Наличие высшего профессионального (экономического, финансово-экономического) образования, наличие среднего профессионального (экономического, финансово-экономического)образования

Опыт работы:

• Опыт работы на участке по начислению оплаты труда и других выплат;
• Организация работы и принятие участия в обработке первичных учетных документов и формировании на их основе расчетно-платежных ведомостей по начислению оплаты труда и других выплат;
• Осуществление контроля за подписанием расчетно-платежных ведомостей в установленном порядке;
• Формирование журнала операций расчетов по оплате труда с отражением бухгалтерских записей по: начислению сумм оплаты труда и другим выплатам в установленном порядке; начисление сотрудникам страховых взносов в государственные внебюджетные фонды; осуществление удержания из сумм заработной платы и других выплат сотрудников; перечисление удержанных налогов и других удержаний из заработной платы сотрудников; выплата сумм заработной платы на лицевые счета сотрудникам.
• Организация работы с учреждениями банков по обеспечению сотрудников банковскими картами для перечисления заработной платы и других выплат; формирование отчетной информации для сотрудников в том числе справок о суммах заработной платы, справок о доходах и иной информации в пределах своей компетенции по запросу сотрудников.

Дополнительно:

• Опыт работы со служебными документами;
• Владение необходимым программным обеспечением;
• Эффективное планирование рабочего времени;
• Владение компьютерной оргтехникой и необходимыми информационными системами, и электронными площадками: Электронный бюджет, АСД Ландокс и др.;
• Знание основ делопроизводства;
• Умение вести официальную деловую переписку;
• Коммуникабельность, ответственность, высокий уровень самоорганизации;
• Грамотная устная и письменная речь.

Мы предлагаем:

• Официальное трудоустройство, полное соблюдение ТК РФ;
• График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00, пятница с 9:00 до 16:45;
• Ежегодный оплачиваемый отпуск 36 календарных дней+материальная помощь к отпуску;
• Стабильная заработная плата, выплачивается 2 раза в месяц;
• Обучение и повышение квалификации, карьерный рост;
• Дружный активный коллектив.