Тренер по корпоративному обучению

Тренер по корпоративному обучению

Обязанности:

- Разработка новых и обновление старых программ очных и онлайн обучающих программ;

- Проведение очных и онлайн обучающих программ (тренингов, вебинаров, и т.д.) для сотрудников Банка разного уровня;

- Ведение статистики по обучению

Требования: -

-Опыт самостоятельной разработки обучающих программ, включая все необходимые материалы к ним (презентация, сценарий, рабочая тетрадь, кейсы, раздаточные материалы, анкеты обратной связи, тесты и т.д.); - -Наличие опыта и понимания основ дистанционного и очного обучения; -Способность и готовность работать в условиях многозадачности; - -Готовность к командировкам ( разъездной характер работы );

Если вы давно работаете в продажах, HR направлении или понимаете, что хотите заниматься обучением - ГОТОВЫ РАССМОТРЕТЬ СОИСКАТЕЛЕЙ БЕЗ ОПЫТА РАБОТЫ.

Условия:

- Достойная заработная плата ( оклад + премия за выполнение карты KPI); - Официальное трудоустройство;

- Социальная поддержка сотрудников; График работы 08.30-17.30.