Менеджер по персоналу

Какие условия предлагаем:

• доход, на который Вы сами можете влиять ( оклад 60000 + бонусы за найм, адаптацию и производительность партнеров)
• 90000 рублей - средний уровень дохода после испытательного срока
• профессиональное развитие (обучение в процессе работы, посещение конференций, мастер-классов)
• стабильность (наша Компания проходит все экономические кризисы, растет и развивается)
• карьерный рост (HR менеджер - старший HR менеджер - руководитель отдела найма - заместитель HR директора - HR Директор)
• график работы 5/2 с 9 до 18, суббота, воскресенье - выходной
• комфортный офис в центре города с удобной транспортной развязкой

Чем предстоит заниматься менеджеру по персоналу:

• поиск кандидатов на работных сайтах и альтернативных источниках;
• телефонные интервью с соискателями и назначение собеседований;
• проведение личных и групповых встреч;
• участие в мероприятиях Компании, влияющих на HR бренд работодателя (брифинги, ярмарки вакансий, конференции);
• работа с CRM системе;
• адаптация сотрудников: личные встречи и поддержка кандидатов;
• проведение выходного интервью увольняющихся сотрудников;
• ведение соцсетей для развития личного бренда.

С каким опытом мы Вас ждем:

• высшее образование (управление персоналом, менеджмент, экономика, маркетинг);
• опыт работы менеджером по персоналу ил менеджером по продажам;
• уверенный пользователь офисных программ;
• опыт проведения телефонных переговоров.

Какие личные качества помогут быстро выйти на высокий доход:

• ответственность и системность в подходе к работе;
• саморазвитие и желание учиться новому;
• умение планировать свое время;
• инициативность;
• ориентация на результат.

Откликайтесь на вакансию, мы с Вами свяжемся в течение 1 дня и выберем подходящее время для встречи.