Менеджер по персоналу

Приглашаем принять участие в конкурсе на новую должность Менеджер по персоналу. Нам хочется чтобы в команде появился профессионал, который возьмет на себя роль организатора и координатора процесса для работников Компании. Хотелось бы , чтобы у вас был опыт работы менеджером по персоналу в единственном лице, чтобы вы знали HR процессы и их применяли. Активная жизненная позиция, умение выстраивать коммуникации и вас не испугает интенсивная интересная работа.

Обязанности:

• сопровождение новых сотрудников на всех этапах (первичная адаптация, знакомство с внутренними процедурами компании, получение обратной связи, ежедневный контроль по системе БОСС-контроль);
• выстраивание коммуникации с подразделениями компании по вопросам, связанным с персоналом;
• помощь в ведение кадрового документооборота ;
• организация пропускного режима на объекты( подача на пропуск, контроль выдачи пропусков, покупка билетов сотрудникам, участие в графиках перевахтовок)
• проведение собеседований.
• проведение выходных интервью с работниками и их руководителями

• релевантный опыт работы от трех лет;
• высшее образование;
• образование в сфере управления персоналом будет вашим преимуществом;
• грамотная письменная и устная речь;
• умение самостоятельно выполнять поставленные задачи;
• эмпатия, умение находить подход к людям;
• коммуникабельность, ответственность, инициативность.

• Официальная заработная плата
• Трудоустройство по ТК РФ и полное соблюдение трудового законодательства.
• Добровольное медицинское страхование
• Работу в комфортном и уютном офисе в дружеской рабочей атмосфере.
• Работа в стабильной, динамично развивающейся компании, которая ценит вклад сотрудников и предоставляет возможности для развития.
• Активная корпоративная жизнь.
• Корпоративная библиотека Литрес