Менеджер по маркетингу и PR

от 70 000 ₽

Красноярск

Обязанности:

Вас ждет множество интересных, разноплановых проектов. У вас появятся большие возможности раскрыться и проявить себя в рамках работы над каждым проектом. Заработная плата от 40 000-70 000 рублей, в зависимости от вашего опыта и ответственности. Работа в уютном офисе, дружном коллективе с выездами на мероприятия.

- Помощь в организации и проведении мероприятий

- Взаимодействия с предпринимателями, партнерами компании, СМИ

- Создание контента

- Участие в подготовке сувенирной продукции

- Взаимодействие с партнерами, ведущими мероприятий, клиентами компании.

Всему обучим! Ждем вас! Срочно. Подготовка к мероприятию идет полным ходом.

⚡ Откликнуться на zarplata.ru

Сравнение со средней зарплатой в похожих вакансиях:

41k

119k

71k

258k

Адрес: Россия, Красноярск, Линейная улица, 89

Показать на большой карте

Опубликована 14 часов назад

Менеджер отдела продаж автомобилей

от 120 000 ₽

Выше средней на 39%

... Менеджер по продажам автомобилей (с пробегом и новые) О компании: АвтоПрайс — один из крупнейших автоцентров ... сопровождение сделки Работа в CRM-системе (приоритет) Взаимодействие со смежными отделами (кредитный, выкуп, маркетинг ...

Полный день
Опыт до 1 года

Ред Кар

Красноярск

14 часов назад

⚡ Откликнуться на zarplata.ru

Менеджер по продажам

от 150 000 ₽

Выше средней на 74%

Мы ищем Менеджера по продажам в Красноярск, который готов помочь нам развивать бизнес и достигать новых ... Полностью "белая" заработная плата, которая состоит из: оклада + KPI + % от маржинальной прибыли Заработок менеджеров ...

Полный день
Опыт до 1 года

ТСТ

Красноярск

14 часов назад

⚡ Откликнуться на zarplata.ru

Менеджер по продажам

от 50 000 ₽

В связи с расширением мы ищем в команду менеджера по продажам, в качестве специалиста по продажам в сфере ...

Полный день
Опыт до 1 года

Омиком

Красноярск

14 часов назад

⚡ Откликнуться на zarplata.ru

Менеджер по персоналу, HR

Ищем энергичного и организованного специалиста, в команду к руководителями организации, который готов работать в динамичном темпе и взять на себя широкий и интересный спектр HR-задач. Что нужно будет делать: - Подбор персонала от А до Я: проведение т...