Мастер смены

1.Организовывает и контролирует работу сотрудников производства по выпуску продукции, согласно производственного задания.

2. Осуществляет постоянный контроль и обеспечивает соблюдения требований качества выпускаемой продукции согласно норм.

3. Анализирует причины в случае рекламаций, брака. Проводит мероприятия по предотвращению причин.

4. Проводит обучение и адаптацию линейным сотрудникам.

5. Обучает персонал работе на оборудовании согласно инструкции.

6. Обеспечивает наличие спец. одежды у персонала.

7. Обеспечивает соблюдение чистоты и исправности оборудования, инвентаря сотрудниками производства, рабочих мест.

8. Обеспечивает и контролирует соблюдение правил техники безопасности и пожарной безопасности сотрудниками производства.

9. Следит за соблюдением правил внутреннего трудового распорядка.

10. Организовывает и контролирует соблюдение санитарных норм и правил на производственной площадке.

11. Организовывает прием сырья от поставщиков: количество и качество.

12. Организовывает и контролирует отгрузку готовой продукции контрагентам.

13. Оформляет в 1С производственную отчетность по итогу смены: выпуск ГП, производительность штук чел.

14. Оформляет пакет первичной документации по итогу отработанной смены.

15. Несет материальную ответственность за товарно- материальные ценности: сырье, упаковочные материалы, готовая продукция.

1. Пол _ Не важно
2. Профессиональные и личностные качества: Целеустремленность, ответственность, внимательность, стрессоустойчивость, дисциплинированность, честность, умение коммуницировать, четко ставить задачи, системность.
3. Образование _ высшее или среднее специальное образование
4. Знание программного обеспечения _ Уверенный пользователь (компьютер).
Опыт работы 1С, понимание системы формирования отчетов.
5. Необходимые навыки и опыт работы. Сменный мастер должен знать:
• Стандарты, правила и нормы работы на пищевом производстве
• Опыт и навыки: постановки задач и управления персоналом, контроль исполнения, мотивация сотрудников.
• Правила и нормы охраны труда, техники безопасности, производственной санитарии и противопожарной защиты
6. Опыт работы на производстве в руководящей должности не менее 1 года- ОБЯЗАТЕЛЕН.

Условия:

1. График и рабочее место_ 2 день/ 2 выходных
2. Нематериальное поощрение (преимущества работы в компании)_ Стабильность, интересные задачи, развитие сотрудника в рамках Компании.

3. Компенсационный пакет: Зарплата, руб. в месяц (окладная часть и премия)_ почасовая. Норма часов: 15 рабочих смен *11 час = 165 часов.

*Оклад за час_ 400 руб , в месяц ( за норму часов)_ 66 000 руб

*Премия за час_ 145,46 руб , в месяц (за норму часов)_ 24 000 руб

Итого оплата в час _ 545,46 руб, в месяц (за норму часов)_ 90 000 руб