Главный специалист по спецпроектам и развитию импортерских программ

С 1997 года команда «Ренессанс страхование» помогает нашим клиентам — таким же людям, как и мы сами — в сложных ситуациях. Мы прошли путь от классической страховой компании до компании InsurTech, которая цифровизирует процессы на всем пути клиента и создает новые онлайн-сервисы и digital-продукты.

Сейчас наша командная цель - это привлечение новых партнеров и развитие текущих для запуска и реализации наших страховых продуктов.

Задачи:

• Инициирование и проведение переговоров на уровне ЛПР автопроизводителей;

• Ведение проектов управления и запуск новых продуктов по действующим и новым партнерам;

• Составление плана развития по закрепленным партнерам с определением критериев результата, на ежеквартальной основе;

• Организация сверок путем отправки еженедельных статусов партнёрам;

• Согласование коммерческих условий сотрудничества со смежными подразделениями (андеррайтинг, оперу, урегулирование убытков);

• Организация и оплата специальных мероприятий по запросу автопроизводителя;

• Организация и контроль своевременной оплаты в работе с закрепленными партнерами.

Наш идеальный кандидат:

• Имеет высшее образование;
• Имеет опыт работы в страховании в партнерском, дилерском канале продаж или в смежных сферах деятельности;
• Продвинутый пользователь ПК;
• Коммуникабелен, инициативен, нацелен на развитие и обучение.

Причины работать с нами:

• Оформляем каждого сотрудника официально по ТК с первого дня;
• Предлагаем гибридный график работы 5/2 с 9:30 до 18:30 (пятница - короткий день, возможность гибкого утра);
• Оклад + квартальная премия (в размере окладной части);
• Предлагаем ДМС и страхование от несчастного случая с 5 дня работы и предлагаем выбрать опции в кафетерии льгот на твой вкус;
• Есть перспектива карьерного роста до позиции Бренд-менеджера;
• Закрепляем за каждым новичком бадди, который поддерживает и помогает быстрее адаптироваться;
• Обучаемся и растем на рабочем месте. Даем сотрудникам возможности для роста в тех направлениях, которые им интересны;
• Постоянно обновляем корпоративную электронную библиотеку: у нас более 2000 книг для профессионального развития;
• Мы развиваем InsurTech, диджитализируем процессы и создаем продукты, которыми пользуются миллионы людей;
• У нас сильная команда. Каждый сотрудник – это эксперт, который растет и развивается в ежедневных задачах;
• Развиваем программу внутреннего тренерства, где ты сможешь стать экспертом и научить коллег новым навыкам или прокачать уже существующие.