Визуальный мерчендайзер/Merchandiser в магазин 12 STOREEZ (ТЦ Афимолл)

Миссия роли

Создать настроение клиента через поддержание концепта магазина и визуальное представление изделий

Чем предстоит заниматься

• Обеспечивать и поддерживать стандарты визуального мерчандайзинга согласно корпоративным правилам, в том числе: освещения, навигации, расстановки оборудования, зонирования торгового зала, распределения товара по залу, стайлинга манекенов, оформления витрин, организации склада
• Контролировать заказы и отправки оборудования, маркетинговых материалов, декораций, ценников, баннеров и других материалов на магазин
• Взаимодействовать с покупателями, обеспечивать уровень сервиса в соответствии со стандартами компании

Что мы хотим видеть в кандидате

• Опыт работы на аналогичной должности от 1 года в сетевых магазинах одежды middle и premium сегмента

• Знание принципов визуального мерчендайзинга и стайлинга манекенов
• Идеальное знание стандартов нашего бренда и внимание к деталям
• Знание и понимание KPI показателей магазинов, влияние ВМ на эти показатели
• Быстрота и гибкость реагирования на изменения в визуальном мерчандайзинге бренда

Мы предлагаем

• Официальное оформление по трудовому законодательству РФ

• Оклад + премия за выполнение показателей

• Сменный график работы (5/2 с плавающими выходными)

• Полис ДМС со стоматологией

• Возможность развития и карьерного роста

• Стильный костюм из нашей коллекции для работы

• Скидку на вещи бренда, сертификат в день рождения

• Обучение в академии бренда и перспективы карьерного роста

• Скидки от партнеров Skillbox, Skyeng, программа бенефитов BestBenefits

• Поддержку и заботу в работе, особенно на этапе онбординга: все объясним и подскажем

• Работу в большом модном бренде с амбициями, для которого качество — главный приоритет

Какие этапы предстоит пройти

• Свяжемся, чтобы подробно обсудить вакансию и выбрать удобное время для интервью

• На интервью с HR поговорим о ваших целях и опыте

• На интервью с будущим руководителем обсудим задачи и приоритеты, расскажем, как устроен рабочий процесс

• Предложим выполнить тестовое задание

• Пригласим на работу