Врач - нефролог отделение диализа

• Сбор жалоб, анамнеза у пациентов с заболеваниями и нарушениями функции почек

  Осмотр, пальпация, перкуссия, аускультация пациентов с заболеваниями

  Формулирование предварительного диагноза и составление плана лабораторных и инструментальных исследований пациентов

  Направление пациентов с заболеваниями и (или) нарушениями функции почек на лабораторные исследования в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями

  Направление пациентов с заболеваниями и (или) нарушениями функции почек на инструментальные исследования в соответствии с действующими порядками оказания медицинской помощи, клиническими рекомендациями

  Направление пациента для оказания специализированной медицинской помощи в стационарных условиях

  Установление диагноза с учетом действующей Международной статистической классификации болезней и проблем, связанных со здоровьем

  . Обеспечение безопасности диагностических манипуляций.

  Разработка плана лечения пациентов с заболеваниями и нарушениями функции почек с учетом диагноза,

Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия" и подготовка в ординатуре по специальности "Нефрология" или Высшее образование - специалитет по специальности "Лечебное дело" или "Педиатрия", подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по одной из специальностей "Анестезиология-реаниматология", "Гастроэнтерология", "Детская хирургия", "Детская урология - андрология", "Детская эндокринология", "Кардиология", "Общая врачебная практика (семейная медицина)", "Педиатрия", "Терапия", "Урология", "Хирургия", "Эндокринология" и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки по специальности "Нефрология"

• Конкурентоспособная заработная плата.

• Своевременные выплаты заработной платы.

• Добавка за стаж работы

• Оформление согласно ТК РФ.

• Комфортные условия труда.

• Расположение в центре города.

• Удобная транспортная развязка (возможность добраться из любого района города).

• Близость остановок общественного транспорта.

• Ежегодный отпуск 28 календарных дней +дополнительный отпуск

• Возможность совместительства внутри медицинского учреждения

• Перспектива карьерного роста

• Развитая корпоративная культура, традиции и ценности

• Предоставление спецодежды.

• Предоставление профсоюзной организацией путевок на оздоровление сотрудников и летние лагеря для детей сотрудников.

  * Заработная плата указана с учетом установленной специальной социальной выплатой "О дополнительной государственной социальной поддержке медицинских работников медицинских организаций, входящих в государственную и муниципальную системы здравоохранения и участвующих в базовой программе обязательного медицинского страхования либо территориальных программах обязательного медицинского страхования